Можно ли работать по договору подряда и по трудовому договору у другого нанимателя одновременно?

Здравствуйте.Подскажите пожалуйста, нужно ли платить в Фонд Социальной защиты с работы по совместительству, если есть основная работа?И еще, можно ли работать по договору подряда и по трудовому договору у другого нанимателя одновременно?Большое спасибо.

Степанькова Алина :: Могилев

Ключевые слова: трудовой договор, договор подряда

Похожие вопросы:

Вопрос № 331397: Имеет ли право работадатель ставить рабочую ставку продолжительностью 9 часов в день, в неделю 45. Ставка повара в столовой.

Вопрос № 329803: Имеет ли право подрядчик не возмещать аванс в полной мере при расторжении договора до выполнения работы?

Вопрос № 328765: Будет ли зачтен период работы по договору подряда в страховой стаж?Есть ли различия в выплатах,связанных с уходом в декретный отпуск по контракту и ДП

Вопрос № 328489: не выплата по договору подряда

Вопрос № 327667: Имеет ли самозанятый право работать по договору подряда?