|
|
Вопрос № 86580 |
Опубликовано 09.07.2010 в 15:28
|
|
| |
трудовой отпуск после выхода из декрета
Дорбый день1 ПодскажитеЁ сотрудник прише на работу 3 января 2007 года С 1 октября 2007 года - ушла в отпуск по уходу за ребенком до достижени им возраста трех лет (c 01 октября 2007 года по 01 августа 2010 года) Трудовой отпуск не брала Приступает к исполнению должностных обязанностей 02 августа 2010 года Как сейчас должен предоставляться трудовой отпуск: пропорционально отработанному времени в 2007 году или полный т.е. 25 календарных дней? Рабкова Ирина :: Минск
|
Ключевые слова: трудовой отпуск | | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 12.07.2010 в 12:31
|
|
| |
Я понимаю, что отпуск за 2007 год, меня интересует: пропорционально отработанному времени в 2007 году или полный, т.е. 25 календарных дней? Рабкова Ирина :: Минск
|
| |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 12.07.2010 в 19:12
|
|
| |
Извените, но уточню вопрос. А на основании какого нормативного документа или статьи Трудового кодекса расчитывается отпуск пропорционально? Заранее спасибо за ответ. Рабкова Ирина :: Минск
|
Ответов: 1 |
Ст. 177 - это про пропорционально. Почему пропорционально - см. 164, - периох нахождения в отпуске по уходу за ребенком не включается в периоды работы, дающие право на трудовой отпуск. ИМХО - 25 дней давать нет оснований. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Бушмакин Андрей :: 12.07.2010 в 19:34 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 13.07.2010 в 10:50
|
|
| |
Да, я согласна с этим ответом, но как быть если это отпуск за 1 рабочий год и в принципе, работник мог брать его в количестве 25 дней после 6 месяцев, даже не смотря на то, что период, за который берется отпуск не отработан. Как быть, может можно дать 25 дней учитывая, что это отпуск за 2007 год и является первым при поступлении на работу Рабкова Ирина :: Минск
|
| |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|