Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   162 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 190033
 Всего ответов: 214740
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
увольнение молодая семья сроки жилье прописка ребенок декретный отпуск армия договор пособие приватизация права компенсация раздел развод алименты лицензия долг беременность имущество выселение молодой специалист недвижимость аренда зарплата ип отработка контракт продажа раздел имущества кредит регистрация общежитие налог налоги очередь льготный кредит право документы гражданство оформление документов наследство амнистия распределение квартира брак суд строительство оплата оформление работа льготы иск отпуск











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 83872 Опубликовано 14.06.2010 в 12:06

Как заставить работодателя выплатить полный расчёт после увольнения?

Здравствуйте. Я уволилась с работы 26.05.2010 по собственному желанию. Проработала в этой организации с 28.10.2009г. Заявление и приказ были мною подписаны. В период с 17.05 по 25.05 я находилась в больнице, о чём на работе и предоставила больничный. Но расчёт не производился вплоть до 07.06.2010. Я отправила письмо на адрес своей организации с требованием выплаты сумм причитающихся при увольнении, и выплате среднего заработка за каждый день просрочки. На что мне пришёл ответ 10.06.2010, письмо, в котором находились следующие документы: Уведомление об увольнении по соглашению сторон 10.06.2010 Приказ об увольнении 10.06.2010 по соглашению сторон Требование о предоставлении объяснений по случаю отсутствия на рабочем месте с 17.05.2010 по 10.06.2010г. Три акта об отсутствии работника на рабочем месте за 23 мая, 30 мая и 10 июня. Причём работодатель утверждает, что никаких заявлений и больничных мною предоставлено не было. Подскажите, пожалуйста, что делать в таком случае дальше? Заранее благодарна.

Третьякова Ольга :: г. Минск


Ключевые слова: увольнение, расчёт

  Ответов: 1

Доказывать свою правоту в судебном порядке :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 18.06.2010 в 14:45 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 274817: Предъявление бывшим работником требования о расчете к работодателю

Вопрос № 267652: Правильно ли рассчитан лист нетрудоспособности по уходу за ребёнком?

Вопрос № 263098: Как расчитывается размер алиментов при единоразовой выплате?

Вопрос № 253487: Как удерживают алименты с обязанного лица

Вопрос № 238032: могут ли не расчитать после того как забрала трудовую

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=83872





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Отшельник
345 ответов
29 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
2. Ладыга Иван Антонович
303 ответов
1120 благодарностей
3. Юристы vk.com/rsolution
194 ответов
58 благодарностей
4. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
155 ответов
2935 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Дмитрий
84 ответов
874 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. просто адвокат
70 ответов
423 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Сергей Магонов
42 ответов
2849 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
37 ответов
500 благодарностей
9. Матвиенко
35 ответов
131 благодарностей
10. Бороненкова Веста
35 ответов
50 благодарностей
 
Все юристы (1006)






Вопросы, на которые поступил ответ:

276115Елена17.12.17 в 11:30
276113Виктория17.12.17 в 11:03
263231Болсун Инна16.12.17 в 20:36
276101Елена16.12.17 в 20:27
276102Юлия16.12.17 в 20:17
276098Лаврукевич В...16.12.17 в 17:56
276097Анна16.12.17 в 17:13
275855Бартошук Мар...16.12.17 в 16:50
276096Трунин Серге...16.12.17 в 16:41
276092Анна16.12.17 в 15:58












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы