Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   144 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 184757
 Всего ответов: 208897
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
договор оформление документов отпуск зарплата прописка увольнение ип приватизация брак льготы налоги лицензия квартира продажа беременность оформление строительство имущество развод суд молодая семья распределение наследство раздел амнистия кредит алименты пособие молодой специалист сроки армия контракт право оплата права общежитие ребенок декретный отпуск иск гражданство аренда жилье отработка раздел имущества очередь документы недвижимость налог льготный кредит выселение компенсация регистрация долг работа











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 80980 Опубликовано 14.05.2010 в 09:43

компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении

Сотрудница прервала отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет и приступила к работе с 2.11.2009 на полный рабочий день. С 1.02.2010 перешла на режим неполного рабочего дня (4 часа в день). С 24.05.2010 - увольняется. Как рассчитать компенсацию за неиспользованный отпуск при увольнении? За период до 2.11.2009 с был произведен полный расчет.

Иванова Любовь Анатольевна :: Витебск


Ключевые слова: увольнение, неполный рабочий день, отпускные

  Ответов: 1

для начала необходимо расчитать какое количество дней трудового отпуска имеет право работница. порядок исчисления трудового отпуска предусмотрен ст. 177 Трудового кодекса. отмечу, что на КОЛИЧЕСТВО дней трудового отпуска НЕ влияет продолжительность рабочего дня (т.е. независимо от того, работает она полный рабочий день или неполный)на какое количество дней трудового отпуска имеет право работница? и есть ли у нее периоды времени, когда она не работала (больничные, отпуска за свой счет и т.д.)? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Трофимова Евгения :: 14.05.2010 в 16:27 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 14.05.2010 в 19:50

Отпуск - 24 дня. Просто где-то слышала, что если женщина работает на 0,5 дня и получает 100% пособия по уходу за ребенком до 3-х лет, то теряет право на отпуск. Может я что-то не так поняла.

Иванова Любовь :: Витебск


  Ответов: 1

если женщина выходит из отпуска на работу, значит, она прерывает отпуск и выходит на работу, у нее снижается размер пособия, но работница имеет право на трудовой отпуск. если же отпуск не прерывался и пособие выплачивается в полном объеме, то действительно она не имеет права на трудовой отпуск :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Трофимова Евгения :: 15.05.2010 в 15:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 249119: Сохранится ли пособие по уходу за ребенком до 3 лет при работе по совместительству по договору подряда?

Вопрос № 233958: могу ли я как молодой специалист отрабатывать на 0,5 ставки

Вопрос № 212067: Имеет ли право работодатель отказать мужу в переводе на НЕполный рабочий день?

Вопрос № 211530: Можно ли инвалида привлечь к сверхурочным?

Вопрос № 206299: Имеет ли право работодатель отказать мне в переводе на полный рабочий день?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=80980





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
270 ответов
2816 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
234 ответов
123 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
233 ответов
893 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Дмитрий
96 ответов
841 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
85 ответов
33 благодарностей
7. Юридические услуги +375 44 5916390
72 ответов
62 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
39 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
38 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
28 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269926Малашевская ...26.07.17 в 17:47
269927Иванова26.07.17 в 17:43
269864Ржеутская Ол...26.07.17 в 17:05
269897Наталья26.07.17 в 16:58
269917Валерий Тихо...26.07.17 в 14:04
269914Соловйова Св...26.07.17 в 13:40
269910Винокуров Ан...26.07.17 в 13:16
269915Рабкевич Але...26.07.17 в 13:05
269916Лагун Кристи...26.07.17 в 13:04
269852Елена Диско26.07.17 в 12:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы