Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   108 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 178121
 Всего ответов: 201256
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
имущество молодая семья наследство зарплата долг ип договор алименты развод декретный отпуск недвижимость компенсация права беременность молодой специалист раздел сроки брак оформление документов оформление распределение приватизация право амнистия отпуск кредит аренда раздел имущества ребенок контракт строительство лицензия суд армия регистрация иск оплата гражданство пособие очередь выселение общежитие продажа прописка налоги льготный кредит жилье работа отработка льготы документы налог квартира увольнение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 78621 Опубликовано 22.04.2010 в 15:42

должна ли я отработать до окончания срока приказа?

Меня переводят на нижеоплачиваемую работу,если я подпишу приказ должна ли я отработать до окончания срока приказа?

Мария :: Минск


Ключевые слова: нижеоплачиваемая работа

  Ответов: 1

на какой срок и в связи с чем :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 22.04.2010 в 15:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 22.04.2010 в 16:20

Спасибо за ответ!!! Меня переводят на нижеоплачиваемую работу(на 1,5мес.)с сохранением моего среднего заработка за последние 2 мес.(февраль,март,т.к с 15 марта у меня отпуск за свой счет(сессия)-получается средний заработок за 1,5мес.). 1: Как правильно Наниматель должен оформить приказ;у меня сдельно-премиальная форма ОТ(чтобы не получилось так,что он заплатит мне минимум)? 2: Как мне оплатят если я не буду выполнять норму(напр:11,а я делаю только 4-5)? 3: Если я подпишу приказ(на 1,5мес)должна ли я отработать до-конца??? СПАСИБО

Мария :: Минск


  Ответов: 1

в связи с чем переводят. это главный вопрос. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 22.04.2010 в 16:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 22.04.2010 в 17:11

в связи с нехваткой работников(на нижеоплачиваемой работе)! Устроили человека(на ВТО),работы стало не хватать,т.к работник на стачке(сметке) работает 2через2.Нового работника отпрaвили на стачку,т.к з/п там маленькая,она скала,что увольняется!(Наниматель сказал 1мес отработать)Вот меня и решили перевести на стачку(сметку),но с сохранением среднего заработка.

Мария :: Минск


  Ответов: 1

должны отработать на срок перевода. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 22.04.2010 в 18:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 22.04.2010 в 19:46

Большое спасибо за ответ! А как правильно Наниматель должен оформить приказ;у меня сдельно-премиальная форма ОТ(чтобы не получилось так,что он заплатит мне минимум)? 2: Как мне оплатят если я не буду выполнять норму(напр:11,а я делаю только 4-5)?

Мартия :: Минск


  Ответов: 1

доплачивать вам могут только межразрядную разницу, но ни в коем разе не недовыполненный план. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 23.04.2010 в 16:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 12.05.2010 в 18:52

Здравствуйте!При оформлении приказа написали: "...оплата труда производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка",но не указали "по прежней работе" ИМЕЕТ ЛИ ЭТО ЗНАЧЕНИЕ??? спасибо!

Мария :: Минск


  Ответов: 1

поскольку средний заработок у вас именно по прежней работе, то не существенно :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 13.05.2010 в 12:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=78621





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юридическая помощь +375445916390
196 ответов
73 благодарностей
2. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
177 ответов
2872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
143 ответов
2618 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
118 ответов
756 благодарностей
5. Сергей Магонов
108 ответов
2806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Наталья Шишло
88 ответов
656 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
70 ответов
805 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
68 ответов
45 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
39 ответов
3 благодарностей
10. Екатерина Строгина
29 ответов
707 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261413Яровикова Та...18.01.17 в 15:27
261445Наталья18.01.17 в 15:25
261403лилия18.01.17 в 14:49
261458Вадим18.01.17 в 14:45
261448петренко иван18.01.17 в 14:01
261380Алексей18.01.17 в 13:59
261454Титова Елена18.01.17 в 13:59
261387Елена18.01.17 в 07:16
256232егор 18.01.17 в 07:09
261391Татьяна 18.01.17 в 06:59












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы