Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   72 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 178454
 Всего ответов: 201540
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
ребенок прописка договор налоги амнистия налог контракт брак право отработка раздел очередь молодой специалист иск раздел имущества приватизация увольнение развод регистрация компенсация наследство гражданство права распределение льготы квартира кредит отпуск аренда оформление документов строительство работа оформление льготный кредит недвижимость жилье пособие зарплата оплата молодая семья армия продажа алименты лицензия беременность долг сроки документы общежитие ип декретный отпуск выселение имущество суд











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 77002 Опубликовано 07.04.2010 в 22:28

Имеет ли право работодатель оформить меня менеджером, если изначально требовался бухгалтер

Здравствуйте!Извините, я плохо разбираюсь в вопросах трудового права, поэтому сочла разумным проконсультироваться на данном сайте.Дело в том, что от центра занятости мне предложили работу. Изначально была договоренность, что меня берут бухгалтером на фирму. Поскольку опыта работы у меня нет и я только месяц назад окончила бухгалтерские курсы, то взяли меня по срочному трудовому договору (как они выразились, я полгода буду у них на молодежной практике). В последствии я узнала, что работать буду менеджером. Мало того, в центре занятости я была информирована, что буду приниматься на работу как полноценный сотрудник, то есть работать восьмичасовой день и получать соответственную оплату (минимум 500 000-600 000). В результате получается, что работать мне приходится 8 часов (на работе нахожусь 9 часов, 1 час - обед), а оплату обещали вообще мизерную: от центра занятости за меня будут возмещать 340 000, которые мне на работе и будут выплачивать, то есть выходит, что я у них буду вообще как бесплатная рабочая сила целых полгода.Так вот хотелось бы уточнить, имели они право или нет менять должность (в договоре от ЦЗ было указано, что меня принимают именно бухгалтером) и что по поводу оплаты. Это нормальное явление в белорусском законодательстве?Заранее благодарна за ответ.

Максимова Анастасия :: Витебск


Ключевые слова: зарплата, договор, трудоустройство

  Ответов: 1

Очень похоже на лохотрон, когда полгода человек работает за копеики, пото ео можно уволить и наити такого же. Заявление на прием писали на какую должность? Какая зарплата указана в подписнном вами трудовом договоре? Ваша зарплата составлет тарифныи коэффициент должности, помноженныи на тарифную ставку первого разряда, установленную по предприятию. К этому могут устанавливаться надбавки и премии. Кстати, при заключении срочного трудового договора человек принимается не на постоянную вакантную должность. Вводится временая должность в штатное и в приказе обосновывается, почему данная должность является временнои. Если это нарушено, если с вами прекратят контракт как срочныи, то увольнение можно признать незаконным. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кричко Светлана :: 08.04.2010 в 09:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 259670: Повлияет ли выход из БРСМ на трудоустройство?

Вопрос № 259098: трудоустройство при наличии паспорта серии PP

Вопрос № 258755: Статус "Многодетная семья"?

Вопрос № 256631: Смогу ли я трудоустроиться без ограничений после снятия инвалидности?

Вопрос № 256619: может ли директор совмещать

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=77002





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
173 ответов
2875 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
161 ответов
2619 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Ладыга Иван Антонович
139 ответов
762 благодарностей
4. Сергей Магонов
122 ответов
2808 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Юридическая помощь +375445916390
101 ответов
73 благодарностей
6. Дмитрий
85 ответов
809 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Наталья Шишло
85 ответов
658 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Юридические услуги +375 44 5916390
58 ответов
4 благодарностей
9. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
53 ответов
48 благодарностей
10. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
45 ответов
712 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261856Мамчук Богда...25.01.17 в 02:59
261845Владимир Ста...24.01.17 в 23:41
261671Викаров Серг...24.01.17 в 22:56
261828Шляга Ирина24.01.17 в 21:58
261836Гарбузова На...24.01.17 в 21:19
261809Зоя24.01.17 в 20:45
261825Запруцкая Ми...24.01.17 в 20:33
261827Шуманова 24.01.17 в 19:56
261803Вероника24.01.17 в 19:52
261794Сашина24.01.17 в 18:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы