Есть ли факт нарушения?
Добрый вечер! Подала исковое заявление в суд о расторжении трудовых отношений в связи с нарушением нанимателем трудового законодательства, а именно несвоевременная выплата заработной платы. Пришла повестка, в понедельник заседание.Подскажите, пожалуйста, если наниматель уже выплатил всю задолженность по заработной плате, это же не снимает с него ответственности?И в какие сроки обычно после первого заседания суд выносит решение? (заявление я подавала 11.03.2010, заседание назначено на 29.03.2010) Ирина :: Минск
|