Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   107 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184585
 Всего ответов: 208721
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
беременность долг прописка развод алименты раздел брак сроки декретный отпуск распределение налог раздел имущества ребенок жилье молодая семья документы суд отпуск льготный кредит аренда оформление документов недвижимость приватизация налоги увольнение имущество контракт амнистия оформление пособие права компенсация молодой специалист отработка кредит оплата квартира регистрация армия выселение общежитие ип очередь льготы продажа строительство работа договор гражданство право зарплата иск наследство лицензия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 72771 Опубликовано 27.02.2010 в 21:45

свободные от работы дни

я мать ребенка инвалида до 18 лет сама инвалид третей группы на сколько свободных от работы дней имею право в месяц.

пахомова надежда :: д.прошково витебской обл.


Ключевые слова: права

  Ответов: 1

1). Наниматель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю инвалидам в соответствии с медицинскими рекомендациями независимо от причины или группы инвалидности. заключение МРЭК об условиях и характере труда лиц, которым установлена группа инвалидности, являются обязательными для всех нанимателей. Поэтому если в выданном Вам медицинском заключении говорится об установлении неполного рабочего времени, наниматель обязан Вам его установить. Оплата - пропорционально отработанному времени.2). Согласно ст. 265 Трудового кодекса Республики Беларусь, матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей (воспитывающему ребёнка-инвалида в возрасте до 18-ти лет, по её (его) заявлению ежемесячно предоставляется один дополнительный свободный от работы день с оплатой в размере среднего дневного заработка за счёт средств государственного социального страхования. Однако матери (и др. упомянутые выше лица) имеют право на ежемесячный дополнительный свободный от работы день только в том случае, если постоянно занимаются уходом за ребёнком-инвалидом. В случае, если ребёнок-инвалид находится в специализированном учреждении, обеспечивающем уход за ним, дополнительный свободный от работы день не предоставляется. В соответствии с ч. 3 ст. 265, матери (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида – в возрасте до восемнадцати лет, по ее (его) письменному заявлению предоставляется один дополнительный свободный от работы день в неделю с оплатой в размере среднего дневного заработка в порядке и на условиях, определяемых Правительством Республики Беларусь. Этот свободный от работы день в неделю предоставляется данным лицам также при условии проживания ребёнка-инвалида в семье, а также при условии, что они заняты на работе каждый день с нормальной продолжительностью рабочего времени. Перенос или суммирование данных дней недопустимо. И в случае, если переносимый постановлением Правительства или решением нанимателя рабочий день совпадает с предоставленным работнику свободным от работы днём в неделю, перенос рабочего дня на этого работника не распространяется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Антонина Лукашевич :: 27.02.2010 в 22:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 269677: Имею ли право на второе оьразование

Вопрос № 269444: Нужно ли сдавать теорию

Вопрос № 269349: медкомиссия на права

Вопрос № 268186: правомерно ли это со стороны нанимателя и бухгалтерии?

Вопрос № 267686: Можно ли употреблять товар на развес до приобретения?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=72771





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255186156=БЕСПЛАТНО
250 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
224 ответов
886 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
216 ответов
120 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Дмитрий
96 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
94 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
90 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
88 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
37 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
30 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269737Никитенко Ев...21.07.17 в 17:43
269733Федоров21.07.17 в 17:36
269735Прокопенко О...21.07.17 в 17:30
269734Макеева Викт...21.07.17 в 17:23
269691Жданович Оль...21.07.17 в 17:18
269727Вишневская Г...21.07.17 в 15:33
269730Левшукова Ан...21.07.17 в 15:16
269702Руденок Анас...21.07.17 в 14:39
269680Елена21.07.17 в 14:36
269718Игнатенко Се...21.07.17 в 13:23












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы