Имеет ли право работодатель отправить работника в отпуск в неудобное для работника время?
Мой муж работает на своем предприятии 5 лет, первый год он был в отпуске осенью, другие четыре года ходил летом, в этом году его отправляют в отпуск в марте (без его ведома, протсо сказали идешь по графику, который он не видел и не подписывал), а нам надо чтобы он шел в отпуск летом. Имеют ли они право отправить его в отпуск в марте? Никонова Татьяна :: Обнинск
|