Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235508
 Всего ответов: 279892
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
аренда суд кредит беременность распределение армия амнистия документы ребенок прописка гражданство ип жилье долг компенсация льготный кредит работа договор раздел имущества имущество регистрация брак оплата выселение права недвижимость общежитие отработка оформление развод иск наследство алименты зарплата квартира отпуск льготы продажа пособие налоги декретный отпуск сроки молодой специалист раздел строительство право оформление документов увольнение очередь приватизация налог лицензия молодая семья контракт











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 71978 Опубликовано 22.02.2010 в 11:01

Имеет ли право работодатель отправить работника в отпуск в неудобное для работника время?

Мой муж работает на своем предприятии 5 лет, первый год он был в отпуске осенью, другие четыре года ходил летом, в этом году его отправляют в отпуск в марте (без его ведома, протсо сказали идешь по графику, который он не видел и не подписывал), а нам надо чтобы он шел в отпуск летом. Имеют ли они право отправить его в отпуск в марте?

Никонова Татьяна :: Обнинск


Ключевые слова: срок, отпуск

  Ответов: 1

Татьяна, мы консультируем по законодательству РБ. У нас такие действия нанимателя законны :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 22.02.2010 в 11:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 331393: Засчитывают ли срок в колонии в счет срока ЛТП?

Вопрос № 330811: не выслано в срок постановление

Вопрос № 328570: С какой даты считается брак фактически расторгнутым?

Вопрос № 328500: Имеет ли право работодатель задерживать оформление работы по распределению?

Вопрос № 328371: Можно ли уволится и пойти в запас?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=71978





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
90 ответов
1398 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
31 ответов
75 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Новиков Андрей
1 ответов
24 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331920Валентина 19.04.24 в 22:23
331915Крупин Макси...19.04.24 в 19:37
331907Екатерина Ра...19.04.24 в 13:59
331908Столярова Ек...19.04.24 в 13:57
331912Татьяна Слон...19.04.24 в 13:55
331914Крупин Макси...19.04.24 в 13:53
331913Игорь19.04.24 в 13:52
331911Борисевич Дм...18.04.24 в 20:07
331910Магер Иван 18.04.24 в 18:52
331909Божена18.04.24 в 18:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы