Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   84 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 184598
 Всего ответов: 208762
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
налоги распределение молодой специалист армия документы сроки оформление недвижимость раздел имущества ребенок оплата компенсация контракт увольнение имущество гражданство жилье беременность кредит налог приватизация молодая семья льготный кредит суд долг аренда брак продажа квартира общежитие алименты иск зарплата ип регистрация оформление документов декретный отпуск отпуск работа право пособие права очередь прописка строительство раздел договор развод амнистия наследство выселение льготы лицензия отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 70636 Опубликовано 11.02.2010 в 12:52

Есть перераспределение, но не увольняют

Здравствуйте! Ситуация у меня такая: закончила ВУЗ в Минске, училась на бюджете, уехала работать по распределению в Витебск, вышла замуж (муж постоянно проживает и работает в Минске), нашла работу. в ВУЗе дали перераспределение, но наниматель не увольняет. Писала во все возможные министерства и ведомства, ответ один - они не могут заставить нанимателя меня уволить. Не хочется больше этих тяжб, писем и ожиданий. Скажите, при увольнении по статье за прогулы какие последствия? Есть ли другой выход?

Марина Кохно :: Витебск


Ключевые слова: перераспределение, увольнение за прогулы

  Ответов: 1

В вашем случае последствиями будет возмещение средств, затраченных на ваше обучение. Для перераспределения действительно необходимо как согласие вуза, нового нанимателя, так и вашего нынешнего нанимателя.Другим выходом может быть ваше требование уволить в случае нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного или друдового договора, если такие нарушения имеют место быть. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Онопольская Мария :: 11.02.2010 в 13:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 11.02.2010 в 16:13

Получается, что вышестоящие структуры не могут повлиять на нанимателя в данном случае? Здесь не действует 41ст. ТК? А почему ВУЗ будет требовать возмещения средств, если после увольнения за прогулы я устроюсь на работу по перераспределению, которое дал сам ВУЗ?

Марина Кохно :: Витебск


  Ответов: 1

Повлиять на нанимателя в вопросах увольнения работника может только суд. Вам УЖЕ выдали свидетельство о направлении на работу при перераспределении? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Онопольская Мария :: 11.02.2010 в 16:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 11.02.2010 в 16:58

Да, новое направление мне уже выдали.

Марина Кохно :: Витебск


  Ответов: 1

Если вы уже обращались к нанимателю с требованием расторгнуть ваш контракт по уважительной причине и он вам отказал, можете обжаловать этот отказ в суд. Взыскания средств в вашей ситуации действительно не будет. Прошу прощения, что чуть не ввела вас в заблуждение своим первым ответом. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Онопольская Мария :: 12.02.2010 в 09:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 12.02.2010 в 12:32

Мария, спасибо Вам огромное за ответы - картина прояснилась. А если без суда, увольнение за прогулы - возмещения тоже не будет?

Марина Кохно :: Витебск


  Ответов: 1

Расходы возмещают те, кто не отработал положенный срок. "В срок работы по распределению молодого специалиста засчитывается...время работы у другого нанимателя (в случае перераспрделения)". Но чтобы получить на руки вашу трудовую книжку (ведь там уже есть какая-то запись о работе) и отнести её новому нанимателю, вас должны уволить. Причина ваша очевидно уважительная, сходите в суд. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Онопольская Мария :: 12.02.2010 в 13:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 256469: Правомерны ли действия руководства касательно моего увольнения ?

Вопрос № 154586: Можно получать льготную пенсию за 28 лет стажа воспитателя, перейдя на должность заведующего

Вопрос № 269040: Могу ли я все-таки перераспределится?

Вопрос № 268780: Сможет ли жена перераспределиться по месту жительства или работы мужа

Вопрос № 267864: Могу ли я получить место работы, путем перераспределения, на территории РФ?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=70636





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
245 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
222 ответов
888 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
216 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
94 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
84 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
40 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
29 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269764Бульчук Макс...22.07.17 в 22:28
269754Анна22.07.17 в 21:45
269755Шыманович Дм...22.07.17 в 21:39
269763Фаина22.07.17 в 21:37
269760Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269761Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269762Рагиня Екате...22.07.17 в 21:35
269750Бардович Вик...22.07.17 в 21:29
269757Чалей Марина22.07.17 в 20:35
269758Чалей Марина22.07.17 в 20:35












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы