Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235370
 Всего ответов: 279740
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
пособие продажа долг регистрация кредит алименты право общежитие армия развод иск оформление документов выселение декретный отпуск зарплата документы раздел имущества отработка оплата строительство очередь брак прописка приватизация лицензия имущество ребенок амнистия льготный кредит договор распределение беременность отпуск аренда недвижимость молодая семья льготы гражданство права суд контракт работа налог молодой специалист увольнение наследство квартира сроки оформление жилье налоги раздел ип компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 70177 Опубликовано 08.02.2010 в 13:57

Как правильно уволиться?

Здравствуйте. Скажите пожайлуста, например 08.02 , пишу заявление на увольнение по соглашению сторон с 19.02, регистрирую его входящий номер у секретаря и отдаю директору на подпись. Если директор не уволит меня 19.02. - могу ли я в тот же день написать другое заявление, но уже по требованию работника за нарушение трудового законодательства? Как грамотнее это сделать и в какие сроки меня должны будут уволить? Спасибо.

Занько Дарья :: Минск


Ключевые слова: заявление, нарушение законодательства, соглашение сторон

  Ответов: 1

Вы работаете по контракту или по трудовому договору на неопределённыи срок? Какие нарушения законодательства о труде допускает наниматель? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кричко Светлана :: 08.02.2010 в 16:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 08.02.2010 в 16:41

Я работаю по контракту. Нарушение законодательства в том, что наниматель не вовремя выплачивает зароботную плату.

Занько Дарья :: минск


  Ответов: 1

Если есть доказательства этого (зарплата переводится на карточку или на счёт), то имеете право просить уволить по ст. 41 ТК РБ. Но пока не уволит, прерывать работу самостоятельно нельзя во избежание пргула. При отказе уволить - вопрос решается в суде. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кричко Светлана :: 08.02.2010 в 16:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 08.02.2010 в 16:51

Деньги снимает наниматель сам в банке, а потом выдает нам - но не обязательно в тот день когда снимает. И еще вопрос, если например за январь зарплата будет выплачена вовремя, могу ли уволиться по факту не вовремя выплаченой зарплаты за декабрь?

Занько Дарья :: Минск


  Ответов: 1

Ставьте в ведомости дату получения денег рядом с росписью. Да, можете. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кричко Светлана :: 08.02.2010 в 16:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 08.02.2010 в 17:01

Деньги снимает наниматель сам в банке, а потом выдает нам - но не обязательно в тот день когда снимает. И еще вопрос, если например за январь зарплата будет выплачена вовремя, могу ли уволиться по факту не вовремя выплаченой зарплаты за декабрь?

Занько Дарья :: Минск


  Ответов: 1

да :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кричко Светлана :: 08.02.2010 в 17:02 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 296853: Имею ли право перераспределиться,если должность в контракте не соответствует указанной в направлении?

Вопрос № 266406: Нарушение законодательства при ведении наследственного дела

Вопрос № 257296: Могу ли я доказать в суде, что моя заработная плата ниже минимальной?

Вопрос № 136356: Почему офицеров лишают права на льготную приватизацию

Вопрос № 86040: Работа по рекламным объявлениям

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=70177





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
90 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
80 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
21 ответов
73 благодарностей
4. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
5. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331784Виктор29.03.24 в 15:12
331782Дасько Светл...29.03.24 в 12:25
331776Алексеев Анд...29.03.24 в 08:38
331777Андреева Пол...29.03.24 в 07:28
331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы