Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   63 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 189923
 Всего ответов: 214618
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оформление оформление документов сроки квартира льготный кредит контракт амнистия раздел лицензия беременность работа строительство иск прописка право общежитие долг отпуск продажа кредит договор брак права компенсация регистрация жилье раздел имущества приватизация армия декретный отпуск ип молодой специалист увольнение алименты имущество отработка суд налоги документы недвижимость наследство молодая семья оплата гражданство льготы распределение ребенок аренда пособие очередь развод налог выселение зарплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 66328 Опубликовано 06.01.2010 в 15:31

Имеет ли право работодатель не отдавать трудовую книжку

30 ноября 2007 года я была принята директором в ЧТУП по контракту, по штатному расписанию оклад составил 700000. 22 января 2008г. я получила на руки больничный по беременности и родам, в связи с "кесаревым сечением" он был продлен и дата его окончания 14 июня 2008г.и находилась в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. 3 декабря 2009г. я написала заявление на увольнение, по личным мотивам в нем указала, что бы трудовую книжку мне переслали по почте вместе с расчетным листком. По соглашению сторон меня уволили 03 января 2010г, трудовая книжка до сих пор на руках работодателя. Она высылает мне телеграммы с вызовом за документами, отказываясь высылать документы почтой. Я теряю время, теряю хорошую работу. Кто прав в данной ситуации? И за сколько месяцев мне должна быть начислена компенсация за неиспользованный отпуск? Заранее спасибо.

Вассаравдис Татьяна Романовна :: Могилев


Ключевые слова: заработная плата

  Ответов: 1

Основной алгоритм действий нанимателя в случае, когда по причине отсутствия самого работника выдать последнему трудовую книжку не представляется возможным, приведен в Инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников, утвержденной постановлением Министерства труда Республики Беларусь от 09.03.1998 N 30 (далее - Инструкция).Из пунктов 48, 49 Инструкции следует, что по почте трудовая книжка может быть направлена лишь в двух случаях: с письменного согласия самого работника; в случае смерти (признания умершим, безвестно отсутствующим) работника - по письменному требованию его ближайших родственников (в этом случае она также может быть выдана указанным лицам на руки под расписку).Во всех иных случаях отправка трудовой книжки по почте либо ее выдача иным лицам является незаконной и может повлечь, кроме ответственности, предусмотренной статьей 79 ТК, также административную ответственность по ч. 4 ст. 9.19 Кодекса Республики Беларусь об административных правонарушениях (наложение штрафа от четырех до двадцати базовых величин).По поводу количества дней отпуска необходимо знать сколько дней он у Вас составлял по контракту, сколько раз вы ходили в отпуск (в том числе и за свой счет и в каком кол-ве дней он предоставлялся) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 06.01.2010 в 16:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 08.01.2010 в 19:11

Спасибо за ответ, но кое-что все таки хотелось бы уточнить. Понимаю так, если я указала в заявлении выслать трудовую, это и является моим "письменным согласием"? И второе, в отпуске я не была с момента приема на работу. Пожалуйста, подскажите какие мои действия, как мне получить документы и правильный расчет?Спасибо.

Вассаравдис Татьяна Романовна :: Могилев


  Ответов: 1

Самым правильным вариантом будет придти на работу, забрать свою трудовую книжку и получить расчет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Харитонович Алла (6299255 V) :: 09.01.2010 в 17:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 273956: не возвращают заработанные деньги

Вопрос № 273251: компенсация за несвоевременную выплату долга

Вопрос № 270476: Невыплата заработной платы, отсутсвие трудового договора

Вопрос № 268786: Имеет ли право работодатель принудить меня выкупить СИЗ при увольнении?

Вопрос № 268669: Положена ли премия по итогам года, если в данный момент я уже не являюсь работником организации?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=66328





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Отшельник
313 ответов
29 благодарностей
2. Ладыга Иван Антонович
299 ответов
1114 благодарностей
3. Юристы vk.com/rsolution
208 ответов
57 благодарностей
4. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
162 ответов
2935 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Дмитрий
78 ответов
873 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. просто адвокат
70 ответов
423 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Сергей Магонов
50 ответов
2849 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
44 ответов
500 благодарностей
9. Матвиенко
39 ответов
131 благодарностей
10. Бороненкова Веста
35 ответов
50 благодарностей
 
Все юристы (1005)






Вопросы, на которые поступил ответ:

275966Рудяк Ольга13.12.17 в 23:20
275982Николайчик М...13.12.17 в 22:49
275957Наталья13.12.17 в 22:47
275775Болгова Ирина13.12.17 в 22:46
275979Клавдия Иван...13.12.17 в 20:12
275965Павел13.12.17 в 19:51
275977Сергутенко А...13.12.17 в 19:34
275974Петр13.12.17 в 18:41
275975Наталья Жук13.12.17 в 18:28
275976Светлана Ива...13.12.17 в 18:16












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы