Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   76 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 178200
 Всего ответов: 201340
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодая семья амнистия брак квартира распределение компенсация прописка пособие лицензия раздел жилье право документы оплата недвижимость строительство оформление документов льготный кредит контракт суд льготы сроки зарплата приватизация права беременность регистрация долг налог выселение имущество увольнение отработка кредит декретный отпуск отпуск алименты армия продажа раздел имущества очередь наследство работа ребенок ип оформление договор общежитие аренда молодой специалист иск развод налоги гражданство











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 65943 Опубликовано 30.12.2009 в 18:54

увольнение без отработки

Подскажите, может ли наниматель заставить отрабатывать 1 месяц и более, после того как написано заявление на увольнение? Работа в полной мере не предоставляется, соответсвенно з/п маленькая, именно поэтому хочу уволиться, но наниматель наверняка не отпустит меня сразу, т.к. летом я прошел и получил аттестацию, за счет предприятия, но среднюю з/п за это время не получал, бумаг никаких не подписывал (о том что аттестацию проходил). Имеет право он меня задерживать? Как преимущественно следует писать заявление - по собственному желанию или по соглашению сторон?

Сергей :: гомель


Ключевые слова: увольнение, аттестация

  Ответов: 1

Попробуйте написать два варианта и сними подойти у вашему руководителю. И если он не согласится на соглашение сторон, тогда подавайте по собственному желанию :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина :: 30.12.2009 в 19:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 30.12.2009 в 19:25

есть ли возможность не отрабатывать, если он предложит.

Сергей :: гомель


  Ответов: 1

Если Вы увольняетесь по собственному желанию, то наниматель вправе потребовать от Вас отрабатывать месяц. А Вы обязаны это условие соблюсти иначе увольнение за прогул :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина :: 04.01.2010 в 08:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 258463: Имеет ли право учитель выставить годовую оценку по одной четвертной?

Вопрос № 234496: Скажите пожалуйста, если я планирую уволится из организации высчитают ли у меня за обучение и аттестацию.

Вопрос № 210103: Аттестация рабочих мест

Вопрос № 192760: Срок первой аттестации.

Вопрос № 191773: Почему разные трактовки в трудовой книжке?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=65943





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
187 ответов
2872 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Юридическая помощь +375445916390
168 ответов
73 благодарностей
3. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
145 ответов
2618 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
123 ответов
757 благодарностей
5. Сергей Магонов
114 ответов
2806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Наталья Шишло
92 ответов
657 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
77 ответов
806 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
57 ответов
45 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
43 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
33 ответов
707 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261509Гринь Иван20.01.17 в 05:42
261510Захарова Мар...20.01.17 в 05:30
261555Иванова Свет...20.01.17 в 05:14
261556мирошкина20.01.17 в 05:11
261566Кудрицкая Ир...20.01.17 в 05:06
261512Торцева Ольга20.01.17 в 01:59
261540давыдова ека...20.01.17 в 00:49
261563Данила Булац...20.01.17 в 00:45
261567Шестопёрова ...20.01.17 в 00:38
261561Супрунова Ек...20.01.17 в 00:37












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы