Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   121 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 184668
 Всего ответов: 208825
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
права беременность лицензия право общежитие компенсация гражданство иск приватизация недвижимость оплата декретный отпуск алименты строительство жилье оформление отработка пособие молодая семья льготный кредит работа молодой специалист армия продажа сроки отпуск ребенок зарплата суд регистрация прописка выселение долг раздел квартира очередь налоги документы раздел имущества оформление документов амнистия аренда контракт имущество развод договор увольнение кредит распределение льготы ип наследство брак налог











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 65541 Опубликовано 24.12.2009 в 13:20

Как отправить всех работников в отпуск за свой счет

Добрый день. У меня ЧУП, хочу отправить весь штат работников в отпуск за свой счет (зимой работы нет), работники, когда оформлялись, об этом знали и против ничего не имеют. Как мне это правильно сделать? Нужно ли уведомлять ФСЗН? И какой порядок вцелом? Спасибо.

Николай :: Минск


Ключевые слова: отпуск за свой счет

  Ответов: 1

Работники пишут заявление об предоставлении отпуска без сохранения з/п. Вы издаете приказ. Уведомлять ФСЗН нужно. Но имейте в виду, что отпуск не должен быть более 1 месяца в текущем календарному году. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 24.12.2009 в 13:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 24.12.2009 в 13:44

У нас уже несколько месяцев работники в отпуске за свой счёт. Как выходить из этой ситуации?

Людмила :: Витебск


  Ответов: 2

1. Вы вправе объявить простой на производстве.2. Перевести работников на неполное рабочее время 3. Досрочно предоставить трудовой отпуск4. Уволить по сокращению численности штатов :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 24.12.2009 в 13:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Ну вообще нахождение длительное время в отпуске без сохранения з/п является нарушением. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 24.12.2009 в 14:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 16.03.2010 в 19:17

Подскажите, в случае отсутствия работы на предприятии, какой приказ должен издать директор, чтобы можно было отправить людей в отпуск за свой счет более одного календарного месяца в году? Например, на две недели в феврале, на две недели в марте и тд.

Александра :: Минск


  Ответов: 1

Статья 191. Отпуск без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, предоставляемый по инициативе нанимателяПри необходимости временной приостановки работ или временного уменьшения их объема, а также при отсутствии другой работы, на которую необходимо временно перевести работника в соответствии с медицинским заключением, наниматель вправе с согласия работника (работников) предоставить ему (им) отпуск (отпуска) без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением.Размер сохраняемой заработной платы определяется по договоренности между нанимателем и работниками, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина +375296881474 (велком :: 24.03.2010 в 11:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 267825: Входит ли отпуск за свой счет в срок распределения

Вопрос № 266995: Имеет ли право отозвать приказ

Вопрос № 265468: Можно ли выехать военному заграницу в социальном отпуске?

Вопрос № 263083: Правильно ли мне насчитали дни отпуска?

Вопрос № 262179: Имеет ли право предприятие отправлять "алименщика" в отпуск за свой счет на 3 месяца?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=65541





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
261 ответов
2811 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
224 ответов
120 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
222 ответов
890 благодарностей
4. Дмитрий
97 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Юридические услуги +375 44 5916390
82 ответов
62 благодарностей
7. Бороненкова Веста
81 ответов
33 благодарностей
8. Сергей Магонов
39 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Кристина Марчук (29) 395-55-38
39 ответов
487 благодарностей
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
31 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269839Иван24.07.17 в 23:42
269828Лебедев Олег24.07.17 в 23:06
269838караульная д...24.07.17 в 22:37
269830Зайцева Любо...24.07.17 в 22:32
261554купрейчик а.в24.07.17 в 22:11
269829Антоновская ...24.07.17 в 21:42
269835евгений24.07.17 в 19:50
269827Сочнев Сергей24.07.17 в 18:18
269832Егор Антипов24.07.17 в 17:47
269826Сергей24.07.17 в 16:16












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы