Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   162 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 187889
 Всего ответов: 212314
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
лицензия налоги оформление документов раздел выселение регистрация льготный кредит брак работа кредит документы гражданство оформление квартира раздел имущества приватизация жилье декретный отпуск ип долг имущество контракт распределение льготы суд ребенок молодой специалист наследство алименты строительство прописка налог аренда договор компенсация увольнение зарплата права молодая семья беременность армия развод продажа недвижимость общежитие отпуск оплата пособие иск отработка очередь амнистия сроки право











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 64925 Опубликовано 18.12.2009 в 03:06

Могу ли я потребовать изменения даты увольнения в приказе и трудовой после его подписания (ознакомления)?

Здравствуйте!!Во время работы у нанимателя были нарушены условия трудового договора.Я подал заявление об увольнение, которое было зарегистрировано 6 ноября.В заявление указывалась дата увольнения 16 ноября, по устной договоренности с нанимателем, а наниматель произвел окончательный расчет и выдачу трудовой 15 декабря.При этом не предоставив на данный срок дальнейшую работу.Задержал расчет и трудовую книгу.Могу ли я потребовать изменения даты увольнения в приказе и трудовой после его подписания (ознакомления) путем обращения к нанимателю с заявлением?А так же выдачи копии приказа?И правильный расчет за последние 3 месяца (октябрь,ноябрь, декабрь). Заранее спасибо!!!

Мищук Иван :: Кобрин


Ключевые слова: изменения., дата увольнения

  Ответов: 1

В случае невыплаты по вине нанимателя сумм окончательного расчета работник имеет право взыскать с нанимателя средний заработок за каждый день задержки, а в случае невыплаты части суммы – пропорционально невыплаченным при расчете денежным суммам. При задержке выдачи трудовой книжки по вине нанимателя работнику выплачивается средний заработок за все время вынужденного прогула, и дата увольнения при этом изменяется на день выдачи трудовой книжки. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Воложина Янина :: 18.12.2009 в 07:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 70071: Пересмотр ст. 328

Вопрос № 269635: рбязательно ли это 14.08.17.

Вопрос № 237827: Имеет ли право работодатель отказать в увольнении

Вопрос № 208061: Какая дата увольнения, если последний рабочий день суббота -выходной?

Вопрос № 78433: Как правильно оформить увольнение за прогул?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=64925





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
303 ответов
1054 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
206 ответов
2896 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
141 ответов
34 благодарностей
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
108 ответов
85 благодарностей
5. Дмитрий
97 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
37 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Сергей Магонов
26 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Скаржинская Елена
26 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг Пользователь находится сейчас на сайте
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273643Смирнова Гал...23.10.17 в 18:21
273645Ирина23.10.17 в 18:20
273642Грищенко Ине...23.10.17 в 18:15
273649Марина23.10.17 в 18:10
273581Аркадий Викт...23.10.17 в 18:05
273647Федюнькин Ва...23.10.17 в 17:52
273648чиж,ольга23.10.17 в 17:00
273638Марина23.10.17 в 16:15
273606ирина23.10.17 в 16:04
273641Сурганова Ал...23.10.17 в 16:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы