|
|
| Вопрос № 61631 |
Опубликовано 21.11.2009 в 12:28
|
 |
| |
Расторжение контракта в одностороннем порядке
Имеет ли право наниматель, непродлить трудовой контракт если ребенку не исполилось 5 лет. Бринько Татьяна :: Витебск
|
Ключевые слова: расторжение контракта |
| Ответов: 1 |
ч.2 п.2 Указа Президента Республики Беларусь от 12.04.2000 N 180 (ред. от 02.06.2006)"О порядке применения Декрета Президента Республики Беларусь от 26 июля 1999 г. N 29": Наниматель с согласия матери (отца ребенка вместо матери, опекуна), приступившей к работе до или после окончания отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, обязан продлить (заключить новый) контракт на срок не менее чем до достижения ребенком возраста пяти лет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 21.11.2009 в 16:57 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
