Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   129 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 191181
 Всего ответов: 216124
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
армия права брак долг пособие амнистия оформление документов налоги распределение сроки суд регистрация раздел имущества наследство зарплата декретный отпуск право прописка алименты жилье оформление отработка квартира налог льготный кредит отпуск имущество документы работа гражданство кредит контракт приватизация аренда выселение иск развод льготы общежитие беременность очередь компенсация раздел увольнение недвижимость ип строительство договор оплата молодая семья лицензия продажа молодой специалист ребенок











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 61309 Опубликовано 18.11.2009 в 18:27

Можно ли уволить сотрудника?

Можно ли уволить сотрудника, если на него пришло решение что он осужден на год исправительных работ с удержанием из заработной платы? Как правильно это сделать и на каком основании? Спасибо

Мигель К. :: Минск


Ключевые слова: увольнение, исправительные работы, решение суда

  Ответов: 2

А за что Вы хотете его уволить? Если только за то, что был осужден, то можете уволить лишь в случае, если он был осужден за совершенное по месту работы хищение имущества. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 18.11.2009 в 18:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Пункт 5 статьи 44 Трудового кодекса РБ предусматривает, что Трудовойдоговор подлежит прекращению по следующим обстоятельствам, независящим от воли сторон:5) вступление в законную силу приговора суда, которым работник осужденк наказанию, исключающему продолжение работы, или судебногопостановления о трудоустройстве работника, обязанного возмещатьрасходы, затраченные государством на содержание детей, находящихся нагосударственном обеспечении.Статья 52 Уголовного кодекса РБ предусматривает, что исправительныеработы устанавливаются на срок от шести месяцев до двух лет иотбываются на основании приговора суда по месту работы осужденного.Таким образом у Вас нет оснований для расторжения договора.(студент 1815) :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Щербо Андрей (minsk-lawyer.deal.by) :: 25.11.2009 в 15:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 267536: кража

Вопрос № 262244: Что мне может быть за дачу ложных показаний? если я до суда признался в этом

Вопрос № 258381: могу ли я работать на пол ставки при отсутствии основной работы?

Вопрос № 258247: может ли осужденный по 174 ст. работать на 0.5 ставки

Вопрос № 254862: Имею ли я право покидать страну находясь на испраительных работах?

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=61309





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
306 ответов
63 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
231 ответов
2977 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Ладыга Иван Антонович
206 ответов
1154 благодарностей
4. Юристы vk.com/rsolution
141 ответов
77 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
5. просто адвокат
106 ответов
431 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Матвиенко
60 ответов
134 благодарностей
7. Дмитрий
59 ответов
880 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Сергей Магонов
23 ответов
2852 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
10 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1009)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277452алина21.01.18 в 15:57
277453Павлов Витал...21.01.18 в 15:51
277436Настя21.01.18 в 15:48
277447Граблевская ...21.01.18 в 14:59
277449кира21.01.18 в 14:54
277430Наталья Лисо...21.01.18 в 14:28
277441Ерошевич Сер...21.01.18 в 13:57
277446Граблевская ...21.01.18 в 13:55
277445Миськевич Ви...21.01.18 в 13:49
277437Ермалинская ...21.01.18 в 13:42












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы