Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   134 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 194664
 Всего ответов: 219850
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
оформление строительство льготный кредит льготы отпуск молодой специалист армия налоги права прописка распределение квартира компенсация молодая семья отработка жилье суд наследство оформление документов ребенок увольнение зарплата раздел имущества договор беременность контракт аренда алименты сроки пособие регистрация иск документы лицензия выселение развод право очередь оплата приватизация кредит общежитие ип недвижимость гражданство имущество раздел амнистия долг брак налог работа декретный отпуск продажа











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 60702 Опубликовано 11.11.2009 в 15:47

Является ли публичная клевета подчинённого в адрес начальника дисциплинарным проступком?

клевета на начальникаПодчинённый в присутствиии другого подчинённого обвинил своего непосредственного начальника в его несоответствиии занимаемой должности и неспособности справляться со служебными обязанностями.Им также было высказано мнение, что неумение управлять коллективом связано с проблемами начальника в общении с окружающими.Является ли публичная клевета подчинённого в адрес начальника дисциплинарным проступком?

Костомаров Владимир :: Минск


Ключевые слова: дисциплинарный проступок, клевета на начальника

  Ответов: 1

Владимир, дисциплинарный проступок - противоправное, виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение должностным лицом возложенных на него должностных обязанностей... А какие ж в этом случае работник нарушил обязанности, указанные в его должностной инструкции???? За клевету предусмотрена гражданско-правовая, административная и даже уголовная отвественность... :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 11.11.2009 в 15:55 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 11.11.2009 в 17:33

Вопрос 60702Виктор, спасибо за ответ, но требуется уточнение.По объекту дисциплинарные проступки можно разделить на четыре группы:–посягательства на полное использование рабочего времени (прогул, опоздание);–посягательства на бережное и правильное использование имущества работодателя;–посягательства на порядок управления процессами производства в организации (неисполнение приказов, распоряжений);– посягательства, создающие угрозу жизни, здоровью, нравственности отдельного работника или всего трудового коллектива (нарушение правил охраны труда).Клевета на начальника - это посягательство, создающее угрозу нравственности отдельного работника. Как привлечь виновного силами администрации, не обращаясь в суд?

Костомаров Владимир :: Минск


  Ответов: 1

Владимир, не знаю, что Вы за учебное пособие мне цитируете, я же Вам цитирую Закон, а именно статью 197 Трудового кодекса, которая гласит: "За противоправное, виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей (дисциплинарный проступок) устанавливается дисциплинарная ответственность. Как видите, четко указано за что может быть наложено взыскание: за неисполнение или ненадлежащее исполнение работником своих трудовых обязанностей. Теперь возьмите Правила внутреннего распорядка, контракт, должностные обязанности работника, изучите их и сделайте вывод какую обязанность работник нарушил. Только так можно гарантировать законность наложенного взыскания и что суд не отменит приказ нанимателя в случае обжалования работником. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист +375296253244 Vib :: 11.11.2009 в 21:37 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 242652: Могу ли я оспорить приказ на трудовом споре?

Вопрос № 196596: Можно ли привлечь работника к дисциплинарной ответственности спустя 4 месяца после совершения работником проступка

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=60702





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
270 ответов
3094 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
191 ответов
515 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
166 ответов
1188 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. Дмитрий
160 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Светлана
145 ответов
108 благодарностей
6. Инна Богданова
44 ответов
32 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
7. Юристы vk.com/rsolution
32 ответов
103 благодарностей
8. Сергей Магонов
27 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. Юрист +375296253244 Vib
14 ответов
2941 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281366Лазарь Алекс...23.04.18 в 12:48
281179Марус Татьяна23.04.18 в 12:47
281381Анна23.04.18 в 12:45
281377Фицнер Алекс...23.04.18 в 12:39
281346Сидор Анна23.04.18 в 12:31
281311Аркадий 23.04.18 в 11:47
281379Федосенко Ал...23.04.18 в 11:35
281385Ефименко Оль...23.04.18 в 11:23
281339Васекин Нико...23.04.18 в 10:24
281342Василий23.04.18 в 10:19












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы