если договор на определенный срок, то по какой статье увольнять сотрудника
если договор на определенный срок, то по какой статье увольнять сотрудника , если он пожелал сам прервать трудовые отношения?если договор на неопределенный срок, то по какой статье увольнять сотрудника , если он пожелал сам прервать трудовые отношения?
Если договор на определенный срок, то можно по соглашению сторон ст.37, если на неопределенный, то по собственному желанию ст. 40 :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет