Ольга, принимаете в обычном порядке, затем заключаете договор об использовании личного транспорта в служебных целях. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 05.10.2009 в 11:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Издать приказ о приеме, трудовой договор. Условие об использовании автомобиля в служебных целях можно оформить как отдельным договором, так и условием трудового договора. Но следите за тем, чтобы за рулем этого автомобиля был именно этот водитель. Плюс не забывайте при использовании автомобиля, что сотрудник работает на 0,5 ставки :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Качкова Елена :: 05.10.2009 в 13:24 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Есть несколько вариантов компенсации использования автомобиля. Принять на работу и применить ст. 106 ТК РБ (Статья 106. Компенсация за износ транспортных средств, оборудования, инструментов и приспособлений, принадлежащих работникуРаботники, использующие свои транспортные средства, оборудование, инструменты и приспособления для нужд нанимателя, имеют право на получение за их износ (амортизацию) компенсации, размер и порядок выплаты которой определяются по договоренности с нанимателем). Принять на работу и заключить договор безвозмездного пользования автомобиля (по нему компенсируется амортизация, ГСМ, кап.ремонт, иногда и текущии ремонт), или приём на работу и заключение договора аренды автомобиля. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Кричко Светлана :: 05.10.2009 в 13:29 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить