Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   101 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 180895
 Всего ответов: 204344
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
брак налог алименты договор отработка строительство зарплата молодая семья отпуск иск развод квартира налоги оформление выселение армия молодой специалист кредит долг оформление документов ребенок ип работа наследство увольнение права компенсация лицензия гражданство приватизация недвижимость декретный отпуск очередь регистрация сроки право раздел имущества распределение аренда льготный кредит оплата жилье беременность документы льготы продажа имущество прописка пособие раздел контракт амнистия суд общежитие











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 55305 Опубликовано 16.09.2009 в 15:08

Если работодатель не хочет расторгнуть контракт по обоюдному согласию?

Доброго дня.Подскажите пожалуйста, как поступить (к кому обратиться, к чему прибегнуть) в ситуации, когда работодатель не желает расторгать контракт по "обоюдному согласию" и "по собственному желанию" работника(контракт заканчивается ч-з 1.5 года). При разговорах с начальством следуют недвусмысленные намеки на увольнение по статье (какой именно не уточняется, видимо по выбору работодателя), нарушений контракта или ТК ни с одной стороны нет.Спасибо.

Дмитрачков Роман :: Брест


Ключевые слова: контракт, расторгать, наниматель

  Ответов: 2

Роман, если у вас заключен контракт, то по собственному желанию вы уволиться на можете, только по соглашению сторон (трудовой кодекс).Если наниматель не согласен с вашим увольнением, то он вправе держать вас на работе до истечения срока контракта. Варианта увольнения у вас два:1. по соглашению сторон2. по статье.Если наниматель против - значит работать вам еще 1,5 года. В этом и суть контракта. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Качкова Елена (www.femida.by) :: 16.09.2009 в 15:11 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Есть еще третий вариант - по требованию работника ст.41 ТК. Для этого должны быть подтвержденные факты нарушения нанимателем положений трудового законодательства, контракта. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей З. :: 16.09.2009 в 16:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 259336: Имеет ли право наниматель отказать изменить график работы матери- одиночке?

Вопрос № 259214: Взыскание с нанимателя задолженности по зарплате

Вопрос № 258030: Перераспределение по месту жительства и работы жены

Вопрос № 257911: Можно ли расторгнуть контракт по вине нанимателя?

Вопрос № 257887: производственная надобность

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=55305





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
221 ответов
2909 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
190 ответов
39 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
3. Сергей Иванович
158 ответов
2676 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
113 ответов
795 благодарностей
5. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
81 ответов
55 благодарностей
6. Дмитрий
71 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Юридические услуги +375 44 5916390
58 ответов
22 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Наталья Шишло
55 ответов
672 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
10. Бороненкова Веста
41 ответов
3 благодарностей
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

265053Ирина29.03.17 в 21:58
265041Марина Сидюк29.03.17 в 21:38
265037Инна29.03.17 в 21:28
265050Вербицкая На...29.03.17 в 21:27
265051Александра29.03.17 в 21:22
265052Якубович Тат...29.03.17 в 21:22
265049Кушнерук Дми...29.03.17 в 21:20
265045иванова Ирина29.03.17 в 18:24
265046Александр Шм...29.03.17 в 18:16
265029Чирвинская А...29.03.17 в 17:59












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы