Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   104 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 178358
 Всего ответов: 201469
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
ребенок брак квартира распределение беременность льготный кредит алименты суд прописка строительство жилье недвижимость права гражданство договор регистрация контракт отпуск имущество развод документы налог долг льготы сроки ип право иск общежитие отработка декретный отпуск очередь налоги оплата лицензия продажа аренда зарплата увольнение оформление раздел амнистия молодая семья пособие оформление документов работа армия приватизация наследство кредит раздел имущества компенсация молодой специалист выселение











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 54069 Опубликовано 01.09.2009 в 16:40

Как правильно вносить записи в Трудовую книжку?

В августе 2007 года принят на работу в организацию (основное место работы), была внесена запись в Трудовую о приёме на работу, с тех пор Трудовая хранилась там. В январе 2008 года был принят на работу в другую организацию по совместительству. Запись в Трудовую не вносилась, так как книжка хранилась по основному месту работы. В августе 2009 года уволился с основного места работы, была внесена запись об увольнении, Трудовую выдали на руки. Можно ли теперь пойти на второе место работы и внести запись (уже после записи об увольнении с основного места работы в 2009г.) о принятии в январе 2008 года на работу по совместительству?

Павел :: Минск


Ключевые слова: трудовая книжка

  Ответов: 1

Павел, запись о работе по совместительству вносится по желанию работника по его основному месту работы, на основании справки с места совместительства. Поскольку основным местом работы, как я понимаю, у Вас стало место Вашего бывшего совместительства, то запись нужно вносить уже об основной работе. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 01.09.2009 в 16:53 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 02.09.2009 в 12:22

Нет. Второе место так и остаётся совместительством, в то же время я устроился ещё на одну фирму (до сих пор на пол-ставки), которую теперь хочу сделать основным местом работы.

Павел :: Минск


  Ответов: 1

Павел, Вам правильно ответил предыдущий юрист, запись о работе по совместительству вносится по желанию работника по его основному месту работы, на основании справки с места совместительства. Поэтому запись о совместительстве Вам необходимо было вносить по месту основной работы в прошедший период. Либо проставьте запись по Вашей нынешней новой работе. Только предоставьте им справку.Строгина Екатерина 688-14-74 :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина :: 05.09.2009 в 15:07 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 28.10.2009 в 00:49

В 2003 году на моем основном месте работы по моей просьбе была сделана запись о приеме на работу по совместительству у другого нанимателя.Теперь я сменил основное место работы и уволился с работы по совместительству. Запись об увольнении с работы по совместительству не сделана. Нужно ли ее делать?

Сергей :: Минск


  Ответов: 2

Нужно :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

просто адвокат :: 28.10.2009 в 11:40 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Просто необходимо :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Екатерина Строгина :: 28.10.2009 в 16:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 256679: Имеет ли право работодатель уволить пенсионера?

Вопрос № 255430: имею ли я право подать исковое заявление в суд за несвоевременную выдачу трудовой книжки.

Вопрос № 253700: Задержка в выдаче трудовой книжки и неправильный расчет

Вопрос № 252913: Запугивают увольнением по статье

Вопрос № 252312: нужны подтверждающие документы смены всех фамилий в трудовой, но у меня только свидетельство о расторжении брака

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=54069





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
172 ответов
2874 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
149 ответов
2619 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Сергей Магонов
123 ответов
2807 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Ладыга Иван Антонович
122 ответов
761 благодарностей
5. Юридическая помощь +375445916390
115 ответов
73 благодарностей
6. Наталья Шишло
84 ответов
658 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
78 ответов
809 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
56 ответов
48 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
53 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
40 ответов
709 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261612Шуманский Ма...23.01.17 в 17:18
261315Иванова23.01.17 в 17:02
260724Токарчук Люд...23.01.17 в 16:58
261739Жанна23.01.17 в 16:48
261733Галя 23.01.17 в 14:39
261150Шарко Анаста...23.01.17 в 14:38
261736Стасевич Мар...23.01.17 в 14:32
261727Костышина Ел...23.01.17 в 13:07
261679Елена Жук23.01.17 в 13:00
261691Козлов Павел23.01.17 в 12:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы