Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   140 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 194587
 Всего ответов: 219767
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
беременность иск долг аренда строительство распределение право наследство льготы молодой специалист кредит работа армия оплата налог брак зарплата отпуск амнистия оформление документов контракт выселение отработка компенсация молодая семья лицензия недвижимость раздел имущества документы квартира права пособие декретный отпуск оформление увольнение приватизация ребенок продажа общежитие гражданство регистрация раздел ип развод очередь льготный кредит алименты жилье суд имущество налоги сроки прописка договор











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 51280 Опубликовано 27.07.2009 в 21:32

Несет ли работодатель ответственность за несвоевременную выплату зарплаты при отсутствии прописанных в договоре условий и сроков оплаты труда?

добрый день!Являясь молодым специалистом, я по незнанию подписала трудовой договор, в котором не прописаны условия оплаты труда (не указаны размер тарифной ставки (оклада), надбавки и сроки выплат). В результате наниматель выплачивает заработную плату реже 1 раза в месяц (без аванса), задерживая ее при этом на неделю, две, а когда и на целый месяц. Вопрос: на ком лежит ответственность в данной ситуации? Каковы должны быть мои действия?

Петревич Ольга :: Минск


Ключевые слова: трудовой договор, зарплата, ответственность

  Ответов: 1

Согласно Декрета Президента РБ №29 заработная плата должна выплачиваться регулярно согласно коллективного договора, либо трудового контракта, но не реже одного раза в месяц. Ответственность за задержку зарплаты лежит на руководителе. Можете обратиться в свой профсоюз, если его нет, то в департамент по труду. Это нарушение может быть как основание для расторжения трудового договора (контракта). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Пыльченко Александр :: 27.07.2009 в 22:05 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 281221: Действует ли бессрочный трудовой договор

Вопрос № 280602: Имеет ли право наниматель не увольнять

Вопрос № 280129: Имеет ли наниматель высчитать за учёбу по повышению квалификации?

Вопрос № 280078: Какой день действия трудового договора будет последним

Вопрос № 279964: трудоустройство в странах ЕАЭС

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=51280





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
304 ответов
3094 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
209 ответов
515 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
183 ответов
1186 благодарностей
4. Дмитрий
176 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Светлана
157 ответов
108 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
6. Инна Богданова
43 ответов
32 благодарностей
7. Юристы vk.com/rsolution
30 ответов
103 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
8. Сергей Магонов
26 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. tamagent.biz-@ltruist
12 ответов
1273 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

281291Чешейко Елена20.04.18 в 11:45
281288Юрий20.04.18 в 11:17
281263Оксана20.04.18 в 11:12
281285кахоцкая оля20.04.18 в 11:11
281282Русомакова Т...20.04.18 в 11:02
281250Заяц Алексан...20.04.18 в 10:36
281274Ярош раиса20.04.18 в 10:17
281256Александр20.04.18 в 10:16
281281Величко Анна20.04.18 в 10:16
281269Юрий20.04.18 в 10:09












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы