Продление контракта молодого специалиста - беременной женщины
Уважаемые консультанты!Подскажите, пожалуйста, должен ли наниматель продлить срок действия трудового контракта с молодым специалистом, если женщина беременна, а срок действия контракта обязательной отработки истекает через месяц.Спасибо за помощь!
При наличии документа подтверждающего наличие беременности - контракт должны продлить.Строгина Екатерина 688-14-74 :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет