Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   132 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 194520
 Всего ответов: 219713
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
работа гражданство аренда суд компенсация льготный кредит лицензия отпуск раздел имущества долг льготы декретный отпуск приватизация продажа брак оформление развод ребенок договор амнистия ип права оформление документов зарплата алименты строительство сроки отработка увольнение имущество регистрация молодая семья общежитие кредит пособие жилье молодой специалист выселение раздел прописка беременность документы налог право распределение недвижимость налоги армия иск оплата наследство квартира очередь контракт











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 48736 Опубликовано 19.06.2009 в 18:04

Испытательный срок вновь.

Здравствуйте! Я устроилась секретарем на предприятие 20 апреля с испытательным сроком на 2 месяца. но не дожидаясь конца испытательного срока, я подала заявление на увольнение 11 июня. (Личностная неприязнь ко мне у "кадровика", постоянные доносы с ее стороны руководителю). Заявление на увольнение подписал директор подписал, 16 июня последний рабочий день. А вечером 16 июня предложил директор перейти в отдел маркетинга, на должность маркетолога, но "кадровик" сделала уже запись в трудовой как по соглашению сторон ст.35 ТК. Я утром опять написала заявление, чтоб меня приняли на должность маркетолога. Но в договоре она опять ставит испытательный срок. Правильно ли это?

Милаславская Наталья :: Минск


Ключевые слова: вновь принятая на работу с испытательным сроком

  Ответов: 1

В связи с тем, что термин "предварительное" указывает на то, что испытание может устанавливаться только однажды - при заключении трудового договора (приеме на работу). А в дальнейшем перевод у нанимателя (это взаимное согласие сторон) подтверждает тот факт, что наниматель уверен, что работник справиться с порученной работой, заключение еще одного предварительного испытания будут ухудшать правовое положение работника, следовательно оно будет являться недействительным (ст.7 и 23 ТК). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей З. :: 22.06.2009 в 14:44 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 22.06.2009 в 20:07

Здравствуйте! Мне не очень понятен Ваш ответ и хочу уточнить. Скажите, пожалуйста, если я проработала на заводе 2 месяца с испытательным сроком (с 20 апреля по 16 июня секретарем), и уволилась 16 июня. А с 17 июня я опять устраиваюсь на этот же завод, только в маркетинг на должность маркетолога, т.к мне предложил эту должность сам директор. "Кадровик" не захотела оформить перевод, т.к. якобы уже сделала запись об увольнении ст. 35 ТК. ФАКТИЧЕСКИ Я ПРИНЯТА НА ЭТОТ ЗАВОД ДВАЖДЫ. А 17 июня я опять принята на завод и опять применяет испытательный срок. Но я же их сотрудник, хоть я и уволилась, перерывов между датами нет. (С 20 апреля по 16 июня (день увольнения (16 июня)), и (с 17 июня и до сих пор). Правомерно ли устанавливать дважды испытательный срок ?

Милаславская Наталья :: Минск


  Ответов: 1

Правомерно, так как с Вами заключается новый трудовой договор на другую должность, с другими должностными обязанностями. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 22.06.2009 в 21:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=48736





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Жильё+Семья+Наследство ☎80255326186➡ДАРОМ
309 ответов
3089 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
2. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
210 ответов
515 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
184 ответов
1185 благодарностей
4. Дмитрий
160 ответов
907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Светлана
151 ответов
108 благодарностей
6. Инна Богданова
42 ответов
32 благодарностей
7. Сергей Магонов
26 ответов
2857 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
8. Юристы vk.com/rsolution
22 ответов
102 благодарностей
9. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
21 ответов
19 благодарностей
10. tamagent.biz-@ltruist
12 ответов
1273 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1028)






Вопросы, на которые поступил ответ:

280913Прохоренко И...19.04.18 в 15:06
280911Александр19.04.18 в 15:05
281195Котова Ольга19.04.18 в 14:11
281209Гончаренко А...19.04.18 в 14:10
281212коваленко ел...19.04.18 в 14:02
281196Егор19.04.18 в 13:54
281213Климова Тать...19.04.18 в 13:49
281191Александр Ив...19.04.18 в 13:43
281204Станислав19.04.18 в 13:34
281208Владимир19.04.18 в 13:33












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы