возместят ли неиспользованный отпуск при увольнении?
Здравствуйте.Работаю на ЗАО по контракту уже почти 3 года. Как и всегда в этом году возник вопрос о возможности уйти в законный трудовой отпуск (по утвержденному графику). Но, опять-таки возникла проблема. Сказали, что в трудовой отпуск уйти нельзя, (я так понимаю в связи с финансовыми проблемами). Якобы кто оооочень желает – идти за свой счет. Вопрос: Имею ли я право пойти в оплачиваемый отпуск, и как повлиять на ситуацию? А также, при условии, что я НЕ БУДУ продлевать контракт (срок 1 августа), обязаны ли они возместить неиспользованный отпуск при увольнении.Что будет включать сумма выплат при увольнении. Павел Стрельцов :: Пинск
|