Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   61 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 191351
 Всего ответов: 216342
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
компенсация строительство декретный отпуск жилье молодая семья льготный кредит молодой специалист брак право регистрация оформление документов алименты ип раздел имущества увольнение общежитие аренда налоги ребенок льготы прописка налог контракт выселение отпуск армия гражданство пособие оформление наследство квартира распределение работа амнистия недвижимость развод беременность кредит раздел лицензия договор очередь долг зарплата отработка приватизация права документы суд сроки оплата иск имущество продажа











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 44437 Опубликовано 16.04.2009 в 12:40

Имеет ли право работодатель требовать выполнения работы, не соответствующей моей квалификации?

Работаю на предприятии экономистом по МТС в бюро технической документации и копировально-множительных работ. В Положении нашего бюро есть пункт "Допечатная подготовка рекламных материалов". Раньше эту работу выполнял ведущий инженер-технолог, но он уволился. Скажите, правомерны ли требования руководства выполнения мной работы по разработке рекламных материалов для предприятия (рекламных каталогов продукции)? Требования основываются лишь на том, что я знаю необходимые компьютерные программы и эту работу больше никто не может выполнить? И вообще, какой специалист должен заниматься подобной работой?

Галина :: Могилев


Ключевые слова: разработка рекламных материалов предприятия

  Ответов: 1

Возложение обязанностей не обусловленных трудовым договором (контрактом), должно производится только с согласия работника и оформляется приказом. Кроме того, у Вас должна быть должностная инструкция. в которой все Ваши обязанности предусмотрены. Если возложение обязанностей произвелось без согласия работника имеет место нарушение условий контракта, т.к. возложенная трудовая функция им не предусмотрена. Нанимателю необходимо руководствоваться ст.32 ТК :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрченко Михаил :: 16.04.2009 в 13:30 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 16.04.2009 в 14:11

Спасибо Вам за быстрый ответ. А не подскажите, какой специалист должен заниматься разработкой рекламных материалов? Быть может кто-то из специалистов отдела маркетинга?

Галина :: Могилев


  Ответов: 1

Специалист по рекламе или работник на которого эти обязанности возложили приказом с доплатой или работник которому изменили сущ. условия труда (в соответствии со ст.32 ТК) и добавили обязанностей. А вообще должны заниматься арт - директоры, верстальщики, копирайтеры. Вообщем, люди, которые обладают специальными познаниями в области комп. техники и образованием в области дизайна, лингвистики, рекламы.Но только не маркетологи (они исследуют рынок). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрченко Михаил :: 16.04.2009 в 15:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=44437





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Светлана
338 ответов
67 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
316 ответов
2986 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
3. Ладыга Иван Антонович
203 ответов
1155 благодарностей
4. Юристы vk.com/rsolution
151 ответов
80 благодарностей
5. просто адвокат
119 ответов
432 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Матвиенко
65 ответов
134 благодарностей
7. Дмитрий
61 ответов
881 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Сергей Магонов
25 ответов
2853 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Жабровская Наталья (+375296305607)
15 ответов
83 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Адвокат Демидовец Алексей Васильевич
10 ответов
18 благодарностей
 
Все юристы (1010)






Вопросы, на которые поступил ответ:

277627Левданская В...24.01.18 в 09:16
277586Манченко Анн...24.01.18 в 09:12
277575Елена24.01.18 в 09:06
277430Наталья Лисо...24.01.18 в 09:06
277244Наумович Дми...24.01.18 в 08:58
277271vitaliy dedk...24.01.18 в 08:55
277607РЫШКЕЛЬ НАТА...24.01.18 в 08:55
277581Татьяна24.01.18 в 08:53
277327Наталья24.01.18 в 08:50
277338Гаспаревич С...24.01.18 в 08:47












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы