Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235501
 Всего ответов: 279882
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
молодая семья продажа отпуск беременность ип сроки право развод общежитие иск приватизация амнистия права льготы пособие кредит налоги зарплата гражданство контракт алименты раздел имущества оформление документов очередь отработка оплата наследство армия долг работа суд раздел договор увольнение квартира брак строительство лицензия оформление имущество молодой специалист аренда недвижимость ребенок документы льготный кредит выселение распределение жилье прописка декретный отпуск налог регистрация компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 40642 Опубликовано 20.02.2009 в 15:41

В течение одного года работы какое количество раз имеет право наниматель осуществлять временный перевод в связи с производственной необходимостью?

В течение одного года работы какое количество раз имеет право наниматель осуществлять временный перевод в связи с производственной необходимостью?

Курочкин Николай :: Вилейка


Ключевые слова: временный перевод, производственная необходимость

  Ответов: 1

Нормами трудового законодательства, в частности ст. 33 ТК РБ, устанавливается ограничение продолжительности перевода в связи с производственной необходимостью. Срок такого перевода ограничен одним месяцем в течение календарного года т.е. с 01.01 по 31.12. Однако количество переводов в связи с производственной необходимостью в течение календарного года законодательно не ограничено. Перевод может осуществляться в каждом случае возникновения производственной необходимости у нанимателя. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Пытляк Людмила :: 20.02.2009 в 16:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 306325: могут ли уволить за отказ от перевода на другую работу?

Вопрос № 292731: зарплата при временном переводе

Вопрос № 277900: Можно,что нибудь сделать для повышение заработной платы

Вопрос № 264024: Могут ли временно перевести на другую должность молодого специалиста?

Вопрос № 201931: Временный перевод на время декретного отпуска

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=40642





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрий Анатольевич
91 ответов
812 благодарностей
2. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
87 ответов
1398 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
3. Кирилл Олегович
30 ответов
75 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
24 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331914Крупин Макси...19.04.24 в 12:36
331913Игорь19.04.24 в 12:22
331912Татьяна Слон...19.04.24 в 06:29
331911Борисевич Дм...18.04.24 в 20:07
331908Столярова Ек...18.04.24 в 19:22
331910Магер Иван 18.04.24 в 18:52
331909Божена18.04.24 в 18:52
331907Екатерина Ра...18.04.24 в 16:30
331896Екатерина Гу...18.04.24 в 13:47
331898Маевская Све...18.04.24 в 13:46












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы