Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   71 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 182715
 Всего ответов: 206559
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
амнистия оформление прописка строительство молодой специалист права иск зарплата общежитие квартира налоги льготный кредит наследство жилье алименты оформление документов армия беременность раздел раздел имущества распределение контракт оплата сроки отпуск пособие недвижимость ребенок очередь кредит право работа суд имущество увольнение гражданство продажа приватизация договор декретный отпуск льготы налог отработка аренда лицензия документы долг молодая семья регистрация брак выселение компенсация развод ип











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 39124 Опубликовано 27.01.2009 в 23:25

Имеет ли право наниматель удерживать до конца контракта?

Здравствуйте! У меня сложилась такая ситуация:у меня заканчивается контракт 2 февраля 2009.Наниматель со мной подписал контракт на 3 года(моей подписи там нет), если я подпишу контракт, смогу ли я уволиться в апреле? Т.к. я меняю профессию с продавца на экономиста.Помогите пожалуйста!

Екатерина :: Гродно


Ключевые слова: контракт, уволиться в апреле, наниматель

  Ответов: 2

Если Вы подпишите новый контракт на 3 года, то по собственному желанию вы уволиться точно не сможете, т.к. контрактная форма найма не предусматривает увольнение работника по собственному желанию. Если наниматель в апреле пойдет Вам на встречу - Вы сможете уволиться по соглашению сторон. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Елена Архипова :: 28.01.2009 в 08:47 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

как наниматель мог с вами подписать контракт, сли вашей подписи там нет? Если нет подписи одной из сторон - контракт не подписан. Расторгнуть контракт можно либо по соглашению сторон, либо за нарушения, либо по сроку. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Качкова Елена (www.femida.by) :: 30.01.2009 в 10:25 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 22.11.2011 в 04:50

Здравствуйте,срочно нужна ваша помощь.Работаю в торговом унитарном предприятии по контракту.Могу ли я его расторгнуть в связи с его нарушением,если:я работаю в жутком холоде,имея двухлетнего ребенка меня заставляют ездить в длительные командировки(сутки и более),и мой контракт был подписан кем-то вместо меня.

Яна :: Речица


  Ответов: 1

Если вы не подписывали контракт, значит он не заключен, значит его нельзя расторгнуть. Тогда Вы работаете по договору на неопределенный срок и его можно расторгнуть, предупредив нанимателя за 1 месяц! :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

АДВОКАТ ДЕМИДОВЕЦ Е.М. www.advokate.by :: 22.11.2011 в 08:10 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 266836: ответ на письменное заявоение

Вопрос № 266564: Должны ли предупредить о непрадлении договора

Вопрос № 259336: Имеет ли право наниматель отказать изменить график работы матери- одиночке?

Вопрос № 259214: Взыскание с нанимателя задолженности по зарплате

Вопрос № 258030: Перераспределение по месту жительства и работы жены

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=39124





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=бесплатно
172 ответов
2733 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
142 ответов
72 благодарностей
3. Ладыга Иван Антонович
123 ответов
821 благодарностей
4. просто адвокат
69 ответов
404 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
5. Сергей Магонов
62 ответов
2836 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
6. Бороненкова Веста
53 ответов
17 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
7. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
46 ответов
60 благодарностей
8. Юридические услуги +375 44 5916390
44 ответов
38 благодарностей
9. Кристина Марчук
38 ответов
484 благодарностей
10. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
33 ответов
718 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (970)






Вопросы, на которые поступил ответ:

267492Рыжкова Ната...29.05.17 в 12:26
267493Наталья29.05.17 в 12:25
267368Гошко Ольга29.05.17 в 10:10
267378Алина29.05.17 в 10:05
267377Лариса29.05.17 в 09:53
267400Кристина Лад...29.05.17 в 09:47
267423Наталья Петр...29.05.17 в 09:37
267428Сергеев Серг...29.05.17 в 09:35
267486 Давыдова Ин...29.05.17 в 09:12
267485Соколова Ека...29.05.17 в 07:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы