|
|
| Вопрос № 38121 |
Опубликовано 10.01.2009 в 23:21
|
 |
| |
Молодой специалист, работающий в сфере образования второй год, выиграл стипендию за границей в течение 5 месяцев. Как можно правильно оформить отсутствие сотрудника на время пребывания за границей, ведь уволить молодого специалиста не могут. Можно ли оформить отпуск за свой счет или что-то подобное ? Татьяна :: Витебск
|
| |
| Дополнительный вопрос |
Опубликовано 11.01.2009 в 18:44
|
|
| |
Скажите, пожалуйста, какая статья ТК РБ предусматривает выдачу командировки (что касается молодых специалистов)? Татьяна :: Витебск
|
| Ответов: 1 |
Командировка будет регулироваться ТК РБ общими положениями, а так же Постановлекием Министерства труда РБ от 14.04.2000 №55 (ред. от 14.12.2007) "ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОЛОЖЕНИЯ О РЕГУЛИРОВАНИИ ТРУДА РАБОТНИКОВ, НАПРАВЛЕННЫХ НА РАБОТУ В УЧРЕЖДЕНИЯ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ ЗА ГРАНИЦЕЙ, И ГАРАНТИЯХ И КОМПЕНСАЦИЯХ ПРИ СЛУЖЕБНЫХ КОМАНДИРОВКАХ ЗА ГРАНИЦУ" :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Пыльченко Александр :: 11.01.2009 в 19:43 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
