Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   131 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 178352
 Всего ответов: 201465
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
армия оформление документов прописка декретный отпуск имущество отработка выселение льготный кредит отпуск договор приватизация молодая семья жилье раздел алименты общежитие недвижимость налог лицензия долг раздел имущества налоги работа квартира амнистия сроки продажа очередь увольнение кредит пособие развод право аренда строительство оформление права иск ип ребенок льготы контракт документы распределение оплата беременность зарплата брак наследство молодой специалист гражданство суд регистрация компенсация











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 36532 Опубликовано 08.12.2008 в 10:34

Добрый день! Я, выпускница Брестского Государственного Технического Университета в 2006 году по специальности «Маркетинг в сфере производства и услуг», по распределению отработала 2 года на производственном предприятии г. Пинска. В августе этого года со мной перезаключили контракт еще на год (до авг. 2009 г.). Работаю на должности Маркетолога Отдела рекламы, занимаюсь организацией участия нашего предприятия в выставках как в РБ так и за пределами нашей страны.Работа достаточно интересная, требует креативности мышления, собранности, оперативности выполнения поручений, порой очень высокая нагрузка, переработка (до 22:00 на рабочем месте), а также командировки. Но все возможные минусы моей работы перекрывались (до некоторого времени) положительным моментом - дружным коллективом и справедливым начальником. Все рабочие отношения строились на понимании и в первую очередь на уважении!!!Но, всему хорошему пришел конец. Начальника нашего отдела сняли с должности и поставили на его место якобы перспективного молодого «специалиста». Сказать, что стало хуже работать – ничего абсолютно не сказать. Никакой системы, никакого руководства, никакой функции собой этот человек не несет. Коллектив работает сам по себе. Дергаешься то в одну сторону – то в обратную. Делать свою работу (которую хорошо знаешь!) невозможно. Выполняешь «странные» поручения за которые потом и «получаешь нагоняй»!Вопрос стал вот в чем:Этот наш новый начальник начал «чистить» по своему усмотрению кадры. Якобы в этом человеке меня то-то не устраивает, в том – другое. Отправил одного коллегу в отпуск заведомо зная, что по приходу из отпуска попросит его написать заявление на увольнение. Там есть некоторые вопросы. Но ладно. Теперь стоит вопрос по мне. Ото всех от кого только можно я слышу о намерении нашего начальника уволить и меня. При этом МНЕ ни слова не было сказано. До моих коллег доходят абстрактные недовольства мной. Но в целом я понимаю - это только личная неприязнь. Т.к. по сути я все исполняю, выговоров у меня не было ни одного, никаких «залетов». Ну трудно ему управлять умными людьми. Может ли мой начальник меня уволить? Как мне стоит поступать? Держать ли четкую позицию оставаться на своем рабочем месте? .С уважением, Людмила Кохнюк.

Кохнюк Людмила :: Пинск


  Ответов: 1

Если у вас нет нарушений, то и уволить Вас до истечения срока действия контракта Вас никто не может. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей Павлович :: 08.12.2008 в 12:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=36532





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
172 ответов
2874 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Сергей Иванович +375444897201 (велком)
149 ответов
2619 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Сергей Магонов
124 ответов
2807 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
4. Ладыга Иван Антонович
121 ответов
761 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
5. Юридическая помощь +375445916390
115 ответов
73 благодарностей
6. Наталья Шишло
84 ответов
658 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Дмитрий
78 ответов
809 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
56 ответов
48 благодарностей
9. Юридические услуги +375 44 5916390
53 ответов
4 благодарностей
10. Екатерина Строгина
40 ответов
708 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (950)






Вопросы, на которые поступил ответ:

261733Галя 23.01.17 в 14:39
261150Шарко Анаста...23.01.17 в 14:38
261736Стасевич Мар...23.01.17 в 14:32
261727Костышина Ел...23.01.17 в 13:07
261679Елена Жук23.01.17 в 13:00
261691Козлов Павел23.01.17 в 12:03
261730Татьяна23.01.17 в 12:02
261718денис птица23.01.17 в 11:43
261636Акулина Ольга23.01.17 в 11:40
261642Андрей23.01.17 в 11:36












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы