|
|
| Вопрос № 34938 |
Опубликовано 11.11.2008 в 12:27
|
 |
| |
У меня право на отпуск возникло с июня 2007- по 2008. Я его не использовал. Как мне должны его компенсировать? Пожалуйста, приведите пример. Сергеев Денис :: Барановичи
|
| Ответов: 1 |
Часть трудового отпуска, превышающая 21 календарный день, по соглашению между работником и нанимателем может быть заменена денежной компенсацией. Ключевыми моментами является использование 21 дня в натуре и согласие Нанимателя. Если компенсировать откажутся, то несипользованный отпуск присоединиется к отпуску за следующий год. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вечерская Александра :: 12.11.2008 в 12:51 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|
пользователей на сайте 
Версия для печати
