Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   71 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 187838
 Всего ответов: 212260
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
квартира контракт молодая семья прописка наследство жилье налоги оформление документов молодой специалист иск отработка оплата развод алименты общежитие увольнение документы отпуск распределение компенсация раздел имущества договор беременность строительство долг лицензия раздел льготный кредит декретный отпуск суд очередь регистрация брак амнистия права пособие право оформление кредит продажа выселение льготы ип недвижимость аренда приватизация имущество работа зарплата гражданство армия сроки налог ребенок











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 34604 Опубликовано 04.11.2008 в 16:06

Работник фирмы учится в ВУЗе, 1 высшее образование, за счет своих средств. В трудовом договоре с работником оговорено, что оплачивается отпуск на период сессии. Можно ли отнести на себестоимость (участвующая в налогообложении) стоимость оплачиваемого отпуска?

Марина :: Гродно


  Ответов: 1

Возможно отнести на себестоимость (участвующая в налогообложении) стоимость оплачиваемого отпуска, только при наличии договора с учебным заведением. И не мешало бы с работником заключить какое-нибудь соглашение об отработке после окончания. А то прибыль потратите, а он диплом в руки и наутек. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Навроцкий Василий :: 07.11.2008 в 12:26 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 10.11.2008 в 16:05

В ст.214 ТК РБ сказано, что работникам, успешно обучающимся в вечерних и заочных высших и средних специальных учебных заведениях, аспирантуре по направлению (заявке) нанимателя либо в соответствии с заключенными с ними договорами (на подготовку, коллективным или трудовым), предоставляются в качестве минимальных гарантии, предусмотренные ст. 215-220 ТК РБ и другим законодательством. Я понимаю либо по направлению (заявке) нанимателя, либо Трудовой договор с работником. Тогда можно отпуск на с/с, а не обязательно договор с учебным заведением.

Марина :: Гродно


  Ответов: 1

Извините долго не заглядывал на сайт. Вы не правильно понимантн. Гарантии означают, что успешным отпуск оплачивается, если есть договор,(соответственно может быть отказано "не успешным"). Но ТК и НК - это разные документы. И если по ТК вы обещали (в договоре), то платите, но по НК в с/с только при определенных условиях т.е. договор с учащимся, получающим 1-е образование, предприятием и уч. заведением. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Навроцкий Василий :: 29.11.2008 в 11:59 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=34604





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
317 ответов
1052 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
213 ответов
2894 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
153 ответов
34 благодарностей
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
109 ответов
85 благодарностей
5. Дмитрий
105 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
39 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
25 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
25 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273584Андрей21.10.17 в 09:03
273577Горе Светлана21.10.17 в 02:50
273550Игорь21.10.17 в 02:10
273507Пашковский Д...21.10.17 в 00:38
273578Галина Петро...20.10.17 в 23:20
255563Марина20.10.17 в 23:02
273581Аркадий Викт...20.10.17 в 23:00
270030Широкова Люб...20.10.17 в 22:21
273563Ольга20.10.17 в 22:10
273572Татьяна Мала...20.10.17 в 21:27












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы