Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   67 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 180721
 Всего ответов: 204162
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
строительство кредит права отпуск приватизация молодой специалист наследство суд ип гражданство ребенок компенсация раздел имущества недвижимость пособие оформление брак сроки налоги зарплата имущество аренда льготы армия льготный кредит выселение работа контракт оплата раздел договор право отработка долг прописка общежитие распределение декретный отпуск увольнение документы жилье молодая семья развод беременность квартира регистрация алименты оформление документов лицензия очередь налог продажа иск амнистия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 34488 Опубликовано 02.11.2008 в 19:56

Можно ли уволиться до истечения срока контракта в связи со сменой места жительства? Если можно, то в какой срок и нужно ли что-нибудь предоставлять для этого? (Отметка в паспорте о регистрации в другом городе или др.)

Пипченко Наталья :: Речица


  Ответов: 1

Можно. Для этого надо написать заявление в соответствии со ст. 41 и приложить к нему документы, подтверждающие факт смены места жительства. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 03.11.2008 в 09:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 03.11.2008 в 18:45

Хотелось бы уточнить. Если я предоставлю все документы по переезду на новое место жительства, моя организация обязана разорвать со мной контракт однозначно или на свое усмотрение? Это прописано в трудовом кодексе? Дело в том, что когда я сказал директору о том, что переезжаю, он ответил, что когда контракт закончиться, тогда мы тебя и уволим. Прокомментируйте плиз.

Носов Николай :: Брест


  Ответов: 2

Статья 41. Расторжение срочного трудового договора по требованию работникаСрочный трудовой договор (а контракт это его разновидность) подлежит расторжению досрочно по требованию работника в случае его болезни или инвалидности, препятствующих выполнению работы по трудовому договору, нарушения нанимателем законодательства о труде, коллективного или трудового договора И ПО ДРУГИМ УВАЖИТЕЛЬНЫМ ПРИЧИНАМ (судебная практика относит смену места жительства к таковым причинам).В случае, если Вы располагаете документами, подтверждающими Ваш переезд, а Наниматель Вам отказывает, то можно обратиться в суд с иском о понуждении к расторжению контракта. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 04.11.2008 в 10:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Директор прав, когда сказал о том, что увольнение будет после истечения срока контракта. Я не знаю ни одного случая, чтобы суд понудил нанимателя расторгнуть контракт, хотя такие иски были и с моим участием. Теоретически можно попробовать через суд понудить нанимателя расторгнуть контракт. Однако для этого необходимо в суде доказать вескую причину перезда в другое место жительства, к примеру уход за больными родителями и т.п. В противном случае суд откаже в иске и придется отрабатывать контракт до истечения его срока. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 04.11.2008 в 11:09 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=34488





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Юрист +375296253244 Vib +375298548837МТС
217 ответов
2907 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Осипова Виктория +375(29)1305050
188 ответов
33 благодарностей
3. Сергей Иванович
157 ответов
2671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
4. Ладыга Иван Антонович
112 ответов
792 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
5. Юридические услуги +375 44 5916390
97 ответов
21 благодарностей
6. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
74 ответов
55 благодарностей
7. Дмитрий
62 ответов
824 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Екатерина Строгина +375296881474 (велком
56 ответов
717 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Наталья Шишло
51 ответов
671 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
10. Сергей Магонов
51 ответов
2826 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (959)






Вопросы, на которые поступил ответ:

264813Антон24.03.17 в 13:02
264634Елисеева Кар...24.03.17 в 11:55
264820Дещеня Дмитр...24.03.17 в 10:17
264816Нина24.03.17 в 09:21
264758Волкова24.03.17 в 07:36
264783Юрий24.03.17 в 07:17
264800Комар Алексей24.03.17 в 07:07
264801Думова Светл...24.03.17 в 07:02
264802Думова Светл...24.03.17 в 07:00
264810Мычко Светла...24.03.17 в 06:55












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы