Уважаемая Анастасия!Согласно части 2 статьи 19 Закона Республики Беларусь от 29 июня 2003 г. N 216-З «О профессионально-техническом образовании», лица, которые по состоянию здоровья или другим причинам не имеют возможности в установленном порядке завершить полный курс обучения, могут быть аттестованы на основании решения педагогического совета досрочно по итогам поэтапной аттестации и получить соответствующий документ о профессионально-техническом образовании с записью о присвоении квалификации (разряда, класса, категории), соответствующей достигнутому уровню профессиональной подготовки, или переведены на индивидуальный график обучения с последующим допуском к выпускным и (или) выпускным квалификационным экзаменам.Порядок выдачи листков нетрудоспособности по беременности и родам закреплён Постановлением Министерства здравоохранения Республики Беларусь, Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь от 9 июля 2002 г. N 52/97 «Об утверждении инструкции о порядке выдачи листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности и инструкции по заполнению листков нетрудоспособности и справок о временной нетрудоспособности» (далее – Постановление № 52/97).Так, в случаях беременности и родов, для представления по месту учебы женщинам, обучающимся в дневной форме получения образования в учреждениях, обеспечивающих получение профессионально-технического, выдаются листки нетрудоспособности, подтверждающие временное освобождение, учебы обусловленное медицинскими причинами и социальными факторами, предусмотренными действующим законодательством (статьи 1, 66.5 Постановления № 52/97). Согласно статье 67 Постановления № 52/97, листок нетрудоспособности по беременности и родам выдается с 30 недель беременности единовременно на 126 календарных дней. После закрытия листка нетрудоспособности Вам предоставляться отпуск по уходу за ребёнком до 3-х лет. Согласно статье 51 Постановления Министерства образования Республики Беларусь от 7 августа 2003 г. N 57 «Об утверждении положения об учреждении, обеспечивающем получение профессионально-технического образования», по медицинским показаниям и в других случаях учащимся может предоставляться академический отпуск в порядке, устанавливаемом Министерством образования Республики Беларусь.Этот порядок содержится в Загадзе Міністэрства аховы здароўя Рэспублікі Беларусь, Міністэрства адукацыі Рэспублікі Беларусь ад 15 красакавiка 1994 года N 84/108 “Аб зацьвярджэніі інструкцыі аб прадстаўленні акадэмічных адпачынкаў студэнтам ВНУ, навучэнцам ССНУ I ПТНУ па медыцынскіх паказаннях”.С порядком предоставления возможности учащимся, находящемся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет, одновременно продолжать учебу на дневном отделении в учебных заведениях профессионально-технического образования Вы можете ознакомиться в Письме Министерства образования Республики Беларусь от 19 января 2006 г. N 07-14/3692/дс.Согласно статье 26 Постановления Совета Министров Республики Беларусь от 12 июня 2002 г. N 772 «Об утверждении положения о порядке назначения и выплаты государственных пособий семьям, воспитывающим детей» (далее – Постановление № 772), в размере 50 процентов от установленного размера выплачивается пособие женщинам, женщинам, продолжившим обучение на дневных отделениях в профессионально-технических высших учреждениях образования без оформления отпуска по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет.Согласно статье 27 Постановления № 772, мать или отец, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет и одновременно продолжающие учебу на дневных отделениях в профессионально-технических имеют право на получение стипендии и пособия в полном размере. Отпуск по уходу за ребенком оформляется приказом руководителя учреждения образования. При этом издается приказ о предоставлении матери (отцу) возможности свободного посещения занятий, порядок которого определяется учреждением образования. Таким образом, для получения пособия в полном размере необходимо оформить отпуск по уходу за ребёнком.Согласно статье 25 Постановления Министерства образования республики Беларусь от 23 марта 2001 г. № 20 «Об утверждении инструкции о порядке назначения и выплаты стипендии учащимся учреждений, обеспечивающих получение профессионально-технического образования», «учащимся-стипендиатам, находящимся в академическом отпуске по медицинским показаниям, выплачивается стипендия в размере 50 процентов стипендии, назначенной им по результатам успеваемости до академического отпуска». :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
auklinik :: 01.12.2008 в 21:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |