Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   61 пользователь на сайте
 Всего вопросов: 187859
 Всего ответов: 212280
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
армия имущество пособие оплата строительство выселение сроки общежитие молодой специалист развод договор льготы продажа ребенок недвижимость права гражданство работа раздел распределение беременность налог долг раздел имущества зарплата очередь оформление документов алименты иск регистрация отпуск наследство молодая семья лицензия оформление увольнение приватизация ип декретный отпуск налоги амнистия право компенсация контракт брак аренда отработка кредит жилье документы суд льготный кредит прописка квартира











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 33994 Опубликовано 24.10.2008 в 09:17

Здравствуйте! Помогите, пожалуйста в моей ситуации. Дело в том, что этим летом я окончила ВУЗ и была распределена (т.к. обучалась на бюджетной основе) в частную организацию. С 1 августа у меня началось распределение (хотя в этой организации я работаю еще с весны). Директор фирмы был уведомлен, что я у них работаю по распределению официальным письмом из Вуза. Но! Меня не оформляют! Мне должны были с 1 августа завести трудовую книжку, но со мной даже не заключили договор подряда. Т. е. меня оформить только обещают. Не говоря уже про зарплату - она равна или даже меньше прожиточному минимуму. Хотя я по-специальности экономист-менеджер со знанием 2-х иностранных языков. Вопрос: нарушают ли мои права, чем это грозит моему уважаемому работодателю? И самое главное, можно ли в данной ситуации просить ВУЗ о выдаче мне справки о самостоятельном трудоустройстве, т.е. получить СВОБОДНЫЙ диплом и освободиться от этого рабства? Т.е. у меня нет никакого стимула работать: ни материального, ни морального (на работе постоянные унижения от руководителя... Буду очень благодарна, если Вы мне поможите!

Лилия :: Минск


  Ответов: 1

Лилия, Вас должны были оформить в течение ТРЕХ ДНЕЙ, т.е. максимум 3-го августа. С момента оформления наниматель обязан был выплатить Вам в месячный срок денежную помощь в размере месячной стипендии. Не заключение с Вами трудового договора (контракта) в установленный срок можно расценивать как отказ нанимателя принимать Вас на работу. Согласно ст. 16 Трудового кодекса запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора с выпускниками, прибывшими на работу после окончания учреждений образования по направлению. Вообще-то в течение трех дней после прибытия Вами на работу наниматель обязан был заполнить подтверждение о прибытии и отправить его в ВУЗ, соответственно, ВУЗ обязан был отследить факт Вашего трудоустройства. Обратитесь в ВУЗ, объясните ситуацию, в т.ч. материальную сторону. Вас должны перераспределить, если свободных мест для трудоустройства нет, Вам выдадут справку о свободном трудоустройстве. Основной нормативный акт, регулирующий вопросы распределения, - постановление СовМина РБ № 1702 от 10.12.2007. Ответственность нанимателя за отказ в приеме на работу молодого специалиста влечет наложение штрафа в размере от 20 до 50 баз. величин (п.2 ст.9.16 Кодекса об административных правонарушениях). Удачи. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Новик Светлана :: 24.10.2008 в 10:19 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=33994





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
302 ответов
1054 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
213 ответов
2895 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
147 ответов
34 благодарностей
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
106 ответов
85 благодарностей
5. Дмитрий
102 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
39 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
25 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
25 ответов
2845 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273604Дубинина Окс...22.10.17 в 09:59
273608Шелехович Ин...22.10.17 в 09:25
273605Инна 22.10.17 в 08:35
273598Анна Тарахов...22.10.17 в 01:47
273602Никита Андре...21.10.17 в 23:24
273596Горбунов Але...21.10.17 в 20:22
273600Снежана Лари...21.10.17 в 19:53
273595Екатерина21.10.17 в 19:00
273588ирина21.10.17 в 18:48
273593Анна21.10.17 в 16:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы