|
|
Вопрос № 33729 |
Опубликовано 18.10.2008 в 20:15
|
|
| |
Должна ли администрация предприятия предупредить работника о возможном увольнении в порядке перевода к другому нанимателю? Если должна, то в каком виде и за какой промежуток времени? Вера П. :: Витебск
|
Ответов: 1 |
Нет. Для увольнения в порядке перевода должна быть согласованность между Нанимателями (обмен письмами) и заявление об увольнении в порядке перевода от самого Работника. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вечерская Александра :: 20.10.2008 в 11:16 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|