Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   128 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 187704
 Всего ответов: 212122
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
лицензия развод зарплата алименты распределение общежитие работа наследство имущество увольнение компенсация отпуск льготы оформление оформление документов право беременность налоги выселение суд долг пособие документы аренда налог кредит раздел имущества квартира амнистия молодая семья льготный кредит ип жилье продажа ребенок сроки брак права раздел иск декретный отпуск договор регистрация очередь контракт гражданство армия недвижимость приватизация прописка молодой специалист оплата строительство отработка











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 32391 Опубликовано 23.09.2008 в 19:26

В результате ограбления офиса фирмы, где я работаю, были украдены трудовые книжки сотрудников. У меня подходит срок увольнения по собственному желанию. Может ли наниматель отказать в увольнении в связи с тем, что трудовой книжки нет (для сбора справок с предыдущих мест работы с целью восстановления трудовой книжки потребуется время, работала в разных городах)? А если уволит без восстановления трудовой книжки, как ее потом восстановить?

Ирина :: Бобруйск


  Ответов: 1

Ирина, отказать в увольнении по данному основанию Вам не могут. Теоретически уволить без трудовой Вас могут, но всё равно трудовую должен воостановить Ваш нынешний наниматель, а не будущий. Потому как именно по вине нынешнего Нанимателя трудовых не стало. (Постановление Министерства труда Республики Беларусь от 9 марта 1998 г. N 30 Об утверждении инструкции о порядке ведения трудовых книжек работников). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 24.09.2008 в 11:17 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=32391





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
295 ответов
1049 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
218 ответов
2891 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
149 ответов
32 благодарностей
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
124 ответов
82 благодарностей
5. Дмитрий
122 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Юрист +375296253244 Vib
35 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
7. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
8. Скаржинская Елена
25 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг Пользователь находится сейчас на сайте
9. Сергей Магонов
24 ответов
2844 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273417Степанова Ол...18.10.17 в 00:48
273416Николай18.10.17 в 00:33
273412Яковлева Але...17.10.17 в 21:54
273401Галина17.10.17 в 21:53
273408Савчиц Верон...17.10.17 в 21:45
273410Самонов Вита...17.10.17 в 21:25
273407Сатушкина Ва...17.10.17 в 21:08
273387Марина17.10.17 в 20:45
273379Владислав17.10.17 в 20:21
273402Ольга17.10.17 в 20:17












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы