Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   118 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 196581
 Всего ответов: 221945
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
документы общежитие права выселение продажа алименты раздел беременность распределение долг очередь оплата строительство суд льготы ребенок контракт налог увольнение кредит гражданство льготный кредит лицензия договор декретный отпуск приватизация молодая семья квартира компенсация брак аренда развод пособие право амнистия имущество прописка ип отпуск оформление молодой специалист наследство зарплата недвижимость оформление документов регистрация налоги жилье сроки работа армия иск отработка раздел имущества











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 31631 Опубликовано 06.09.2008 в 16:41

Здравствуйте! Работник, находясь в отпуске без сохранения зарплаты поехал лечиться в санаторий, где заболел и ему продлили курс лечения. Он послал телеграмму на работу с просьбой продлить ему отпуск, но ответа не получил. На работу он вышел на 6 дней позже, за что получил выговор за длительный прогул без уважительной причины. Он обратился в комиссию по трудовым спорам признать незаконным наложенное на него взыскание. На заседании КТС он обосновал просьбу продлить отпуск без содержания необходимостью иметь время доехать домой на собственной машине. Как правильно должен быть разрешен данный спор в КТС? Спасибо!

Инна :: Минск


  Ответов: 1

Так как п.5 ст.42 погулом называет отсутствие на работе более трех часов в течение рабочего дня, БЕЗ УВАЖИТЕЛЬНЫХ ПРИЧИН. То на мой взгляд, все таки, в данном случае, это и будут уважительные причины. Конечно для принятия окончательного решения нужно проверить все справки(о болезни и т.д), расстояние до места отдыха и работы, момент когда работник уведомил нанимателя и другие факторы. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей З. :: 08.09.2008 в 09:06 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=31631





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович: бесплатно и по телефону
305 ответов
3155 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
256 ответов
1229 благодарностей
3. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
98 ответов
521 благодарностей
4. Юрист
87 ответов
7 благодарностей
5. Дмитрий
85 ответов
919 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. ВАШ АДВОКАТ vashadvokat.by
70 ответов
709 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юристы vk.com/rsolution
62 ответов
116 благодарностей
8. просто адвокат
40 ответов
434 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
9. Сергей Магонов
24 ответов
2859 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Матвиенко
21 ответов
136 благодарностей
 
Все юристы (1019)






Вопросы, на которые поступил ответ:

283774Никуленкова ...21.06.18 в 00:18
283769Кудин Алексей20.06.18 в 21:30
283727нупрейчик ал...20.06.18 в 19:23
283760трушко генна...20.06.18 в 19:17
283767Молофей Тать...20.06.18 в 19:15
283759Кудин Алексей20.06.18 в 19:14
283765М. Игорь20.06.18 в 18:57
283756Иван жуков 20.06.18 в 18:52
283755 Климец Инна20.06.18 в 18:06
283741Ирина20.06.18 в 17:42












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы