Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235360
 Всего ответов: 279736
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
контракт прописка строительство долг декретный отпуск выселение брак очередь раздел имущества общежитие молодой специалист алименты налоги пособие беременность ребенок лицензия увольнение развод продажа гражданство документы армия право кредит распределение работа иск оплата оформление документов амнистия суд льготы жилье компенсация ип квартира недвижимость раздел аренда оформление отпуск наследство зарплата отработка сроки приватизация налог права договор льготный кредит имущество регистрация молодая семья











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 305518 Опубликовано 13.04.2020 в 23:40

Может ли директор заставить уйти в отпуск из-за коронавируса?

Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, я учитель в гимназии. Из-за коронавируса директор сказал всем учителям, которые не работают в 9 и 11 классах, написать заявление на отпуск и 2 недели пока сидеть дома. получается, мой отпуск летом будет укорочен на 2 недели.учителя 9 и 11 классов будут работать дистанционно. Обязана ли я соглашаться? и как мне лучше поступить в сложившейся ситуации? обязана ли я соглашаться, если он скажет писать заявление за свой счет?

Рудникова :: Алина


Ключевые слова: сокращение отпуска, отпуск, коронавирус

  Ответов: 3

Наниматель имеет право досрочно предоставить трудовой отпуск всем или отдельным категориям работников в случае неожиданной приостановки работы в связи с аварией, стихийным бедствием, необеспеченностью энергоресурсами, сырьем и по другим исключительным и заранее не предвиденным обстоятельствам. При необходимости временной приостановки работ или временного уменьшения их объема, а также при отсутствии другой работы, на которую необходимо временно перевести работника в соответствии с заключением врачебно-консультационной комиссии или медико-реабилитационной экспертной комиссии, наниматель вправе с письменного согласия работника (работников) предоставить ему (им) отпуск (отпуска) без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением. Продолжительность предоставляемого работнику отпуска суммарно не должна превышать шести календарных месяцев в течение календарного года. Размер сохраняемой заработной платы определяется по договоренности между нанимателем и работниками, если иное не предусмотрено коллективным договором, соглашением. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Advocate 29 375 55 38 :: 13.04.2020 в 23:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Отказывайтесь, читайте комментарии Министерства образования. «Что касается педагогических работников, то они в каникулярном режиме обязаны посещать свое рабочее место», - добавил Кадлубай. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юрист :: 14.04.2020 в 09:28 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

И в первом и во втором случае - не обязаны. Для реализации права нанимателя, предусмотренного ст.172 ТК, заявления от работника НЕ требуется. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Адвокат Колтунович Павел +375296253244 :: 14.04.2020 в 23:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 154905: Имеет ли право работодатель сократить отпуск

Вопрос № 315542: Имеют ли право заставлять вакцинироваться?

Вопрос № 314331: Если развернут на границе будет ли штраф или какая нибудь ответственность?

Вопрос № 309811: Начальник заболел COVID-19

Вопрос № 309290: Стоит ли обращаться в суд, если турфирма не возвращает деньги за несостоявшийся из-за коронавируса тур?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=305518





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
91 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
78 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
20 ответов
73 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
5. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05
331761Артишевская ...28.03.24 в 09:04
331762Орлов Олег28.03.24 в 09:03
331763Рудновская Т...28.03.24 в 09:03












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы