|
|
Вопрос № 30547 |
Опубликовано 19.08.2008 в 13:48
|
|
| |
Работник без образования, по окончанию школы, устраивается на работу в фирму, как правильно оформить ее, если три месяца она будет проходить стажировку, без оплаты или же оплата по окончании стажировки. При этом не хочется нарушать требования ФСЗН и им подобных, а платить пока не за что? Лариса :: Гродно
|
Ответов: 1 |
Интересный вопрос. Вроде платить не хотите, но сами утверждаете, что это делать надо. Оформляйте труд.договор с предварительным испытанием, но платить (хоть миним. зарплату) все равно надо. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Андрей Павлович :: 19.08.2008 в 13:52 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 19.08.2008 в 14:25
|
|
| |
Дело в том, что не хотим платить, за то, что просиживают штаны, платят только в госструктуре. Предполагается оплата по окончанию стажировки, т.е. через 3 месяца. Когда станет понятно, подходит ли человек для работы. Лариса :: Гродно
|
Ответов: 2 |
Никак! Без оплаты можно проходить только практику, в соответствии с заключенным договором с учреждением образования. Трудовые отношения предполагают возмездность. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вечерская Александра :: 19.08.2008 в 14:36 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Принимайте на работу на конкурсной основе (позволяющей определить профессиональную пригодность претендующего на соответствующую работу, должность) и тогда до заключения труд. договора станет ясно, подходит ли вам человек или нет. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Андрей Павлович :: 20.08.2008 в 18:08 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
Дополнительный вопрос |
Опубликовано 20.08.2008 в 13:47
|
|
| |
Да уж, Александра, не гоже юристу быть постоянно на стороне Нанимателя! Я понимаю, что Наниматель платит Вам зарплату, но всё же должны же у нормального юриста быть какие-то моральные принципы! Валентина Ивановна :: Минск
|
Ответов: 2 |
А причем здесь юристы? И зарплату здесь на сайте не платят. А сказали Вам мои коллеги абсолютно правильно, согласно законодательству. Хотите нарушить закон - это Ваше дело. Можете заключить с работником договор подряда и указать, что деньги выплатите только по результату работы (если, конечно, работа предполагает какой-то результат). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Орехова Екатерина :: 20.08.2008 в 15:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
Валентина, мои принципы никого кроме меня волновать не должны. Я, как юрист, на правильной стороне нахожусь. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Вечерская Александра :: 20.08.2008 в 15:31 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|