Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   96 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 184607
 Всего ответов: 208770
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
пособие документы регистрация декретный отпуск договор льготы отработка молодой специалист увольнение брак ип строительство продажа наследство работа квартира долг лицензия ребенок жилье раздел налог льготный кредит гражданство очередь контракт право раздел имущества прописка приватизация амнистия налоги сроки алименты армия суд права иск зарплата общежитие развод кредит оформление документов недвижимость молодая семья имущество выселение отпуск компенсация аренда беременность оплата распределение оформление











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 30525 Опубликовано 19.08.2008 в 02:04

Добрый день! У меня возникла необходимость ухода за больной матерью. По какой статье и с какой записью в трудовой книжке я могу уволиться из организации, в которой я работаю по бессрочному трудовому договору, для дальнейшего оформления ухода в собесе? Спасибо.

Станилевич Юлия :: Минск


  Ответов: 2

По соглашению сторон п.1.ст 35, по желанию работника ст.40. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Андрей З. :: 19.08.2008 в 09:00 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Юлия, ст. 40 позволяет Работнику расторгнуть трудовой договор, заключенный на неопределенный срок. Причем, при наличии обстоятельств исключающих или значительно затрудняющих продолжение работы, Наниматель ОБЯЗАН расторгнуть договор, в срок, указанный в заявлении. Таким образом, Вам надо подать заявление, приложив к нему документы, подтверждающие, что Вашей маме по состоянию здоровья необходим уход. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 19.08.2008 в 09:04 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=30525





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
250 ответов
2810 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Пользователь находится сейчас на сайте
2. Ладыга Иван Антонович
222 ответов
888 благодарностей
3. Осипова Виктория +375(29)1305050
212 ответов
120 благодарностей
4. Дмитрий
94 ответов
840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
5. Бороненкова Веста
90 ответов
33 благодарностей
6. просто адвокат
87 ответов
412 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг
7. Юридические услуги +375 44 5916390
84 ответов
61 благодарностей
8. Кристина Марчук (29) 395-55-38
45 ответов
487 благодарностей
9. Сергей Магонов
40 ответов
2840 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Гадлевская Елена 80291694776 + вайбер
29 ответов
69 благодарностей
 
Все юристы (977)






Вопросы, на которые поступил ответ:

269772Татьяна23.07.17 в 15:45
269763Фаина23.07.17 в 15:24
269770Олег23.07.17 в 13:46
269764Бульчук Макс...22.07.17 в 22:28
269754Анна22.07.17 в 21:45
269755Шыманович Дм...22.07.17 в 21:39
269760Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269761Рагиня Екате...22.07.17 в 21:36
269762Рагиня Екате...22.07.17 в 21:35
269750Бардович Вик...22.07.17 в 21:29












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы