Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235368
 Всего ответов: 279739
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
общежитие раздел льготный кредит амнистия кредит отработка выселение развод документы оформление документов оплата иск право молодой специалист налог прописка алименты продажа компенсация налоги квартира контракт суд гражданство отпуск регистрация раздел имущества оформление лицензия декретный отпуск жилье очередь недвижимость долг увольнение зарплата брак пособие приватизация наследство армия молодая семья аренда права ип строительство работа ребенок льготы имущество распределение беременность договор сроки











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 29855 Опубликовано 07.08.2008 в 18:17

Ув.юристы! С работником на полставки надо заключать контракт? Спасибо.

Юлия :: Минск


  Ответов: 2

Заключайте. А в чем проблема? :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Евгений Добродомов :: 07.08.2008 в 20:50 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Независимо от того, работает ли Работник на условиях неполного рабочего времени или по совместительству и т.д., трудовой договор с ним заключается в обязательном порядке, издается приказ и вносится соответствующая запись в трудовую книжку (только без указания, например 0,5 ставки). Ст. 18 ТК РБ также не содержит изъятий, касаемо работников с неполным рабочим временем. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Вечерская Александра :: 08.08.2008 в 11:15 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=29855





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
90 ответов
1394 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
79 ответов
808 благодарностей
3. Кирилл Олегович
21 ответов
73 благодарностей
4. Новиков Андрей
4 ответов
24 благодарностей
5. Валерий
4 ответов
0 благодарностей
6. tamagent.biz-@ltruist
1 ответов
1305 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
 
Все юристы (1139 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331782Дасько Светл...29.03.24 в 12:25
331776Алексеев Анд...29.03.24 в 08:38
331777Андреева Пол...29.03.24 в 07:28
331772Ломако Кира28.03.24 в 15:29
331767Певцов Юрий28.03.24 в 11:57
331765Ирина28.03.24 в 11:39
331769Ирина 28.03.24 в 11:39
331752Vlad28.03.24 в 09:07
331756Елена Камише...28.03.24 в 09:06
331760Якубович Тат...28.03.24 в 09:05












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы