|
|
Вопрос № 286469 |
Опубликовано 26.08.2018 в 00:40
|
|
| |
Является ли нарушением отсутствие отпуска в течении 2-х лет
Здравствуйте, помогите пожалуйста. С нанимателем была устная договоренность при продлении контракта, о том, что через пол года он меня отпустит по соглашению, по факту мое заявление , скорее всего "где-то потерялось", а время поджимает. То, что он может меня не отпускать я понимаю. Суммарно за три года работы я использовал только один отпуск. Никаких уведомлений не получал, переносов, отказов не писал. Вопрос в следующем: есть ли в этом нарушение нанимателя , и если есть , то достаточно ли этого для увольнения в связи с нарушением нанимателем?. Заранее благодарен Александр С. :: Минск
|
Ключевые слова: увольнение, Нарушение, отпуск |
Ответов: 1 |
По общему правилу не предоставление трудового отпуска - это нарушение трудового законодательства. В каждой организации должен соблюдаться утвержденный руководителем график трудовых отпусков. За 15 дней до запланированного Вам отпуска нанимать обязан был письменно уведомить Вас о начале отпуска и осуществить выплату Вам среднего заработка за время трудового отпуска. Причем выплату должен был осуществить не позднее, чем за два дня до начала предполагаемого отпуска. Если наниматель Вам высылал письменные уведомления и выплачивал «отпускные», а Вы отказывались идти в отпуск, т.е. писать заявления на отпуск, то нарушения трудового законодательства со стороны нанимателя не будет. Во всех других случаях нарушение будет. Если наниматель отказывает Вам в досрочном прекращении контракта, то Вы вправе расторгнут его в суде на основании ст. 41 ТК. При этом Вы вправе требовать в суде минимальную компенсацию в размере трех среднемесячных заработных плат в случае досрочного расторжения контракта с работником из-за невыполнения или ненадлежащего выполнения его условий по вине нанимателя. У Вас есть все основания выиграть дело. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Ладыга Иван Антонович :: 26.08.2018 в 10:22 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|