Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   154 пользователя на сайте
 Всего вопросов: 203335
 Всего ответов: 229344
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
выселение очередь зарплата раздел имущества льготы недвижимость кредит амнистия права работа декретный отпуск оплата наследство молодая семья пособие лицензия суд раздел оформление долг приватизация контракт распределение квартира отработка прописка отпуск жилье документы налог право регистрация аренда строительство гражданство беременность ребенок сроки армия компенсация оформление документов общежитие продажа ип брак увольнение развод иск молодой специалист алименты договор имущество налоги льготный кредит











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 282435 Опубликовано 17.05.2018 в 15:13

Оплата праздничных

Работаю по графику 1/3. Должно ли предприятие оплачивать праздничные , если смена и красный день попадают на календарный выходной.Если можно, в ответе укажите ссылку на статью КЗОТ.Заранее благодарен.

Малявкин Александр :: Минск


Ключевые слова: Оплата прздничных.

  Ответов: 1

Рабочие и выходные определяются только графиком сменности, а не календарем. Если праздник или календарный выходной по графику являются рабочим днем, то он отрабатывается как обычный рабочий день. Работа в праздничные компенсируется по п. 2 ч. 1 ст. 69 ТК. А если Вас привлекают в Ваш выходной по графику с Вашего согласия к работе, то этот случай тоже компенсируется как работа в выходной день. Просьбу об указании ссылки на статью КЗОТ в любом случае невозможно удовлетворить, т.к. КЗОТ утратил силу в связи с принятием Трудового кодекса Республики Беларусь от 26.07.1999 № 296-З. В связи с вышеизложенным делаю ссылку на ТК, чтобы подкрепить слова нормами: "Режим рабочего времени определяет ... рабочие и выходные дни. Режим рабочего времени определяется ... графиком работ (сменности)" (ч. 2, 4 ст. 123 ТК). Можете еще посмотреть ст. 147 ТК, там указаны исключительные случаи привлечения к работе в праздники. Суть в том, что все эти случаи планируются графиком работ (сменности). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Юристы vk.com/rsolution :: 17.05.2018 в 15:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=282435





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Сергей Иванович: бесплатно и по телефону
208 ответов
3401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
2. Ладыга Иван Антонович
178 ответов
1390 благодарностей
3. Адвокат Марчук Кристина (29) 395-55-38
166 ответов
593 благодарностей
4. Юрист
100 ответов
62 благодарностей
5. Дмитрий
72 ответов
971 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Чигринец Надежда
69 ответов
15 благодарностей
7. Жихарев Ярослав
48 ответов
13 благодарностей
8. Адвокат Вадим Солтанович (029) 601 14 12
47 ответов
13 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
9. Сергей Магонов
28 ответов
2880 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Яна Дмитриевна
22 ответов
3 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
 
Все юристы (1049)






Вопросы, на которые поступил ответ:

292077Александр20.01.19 в 14:09
292079Дмитрий20.01.19 в 14:06
292080Шевченко Ана...20.01.19 в 13:24
292070Веремейчик С...20.01.19 в 09:50
292073Виктор20.01.19 в 09:49
292065Валерия20.01.19 в 09:21
292062Софья20.01.19 в 09:19
292074Тэнц Инесса20.01.19 в 09:12
292006Бедунько Пав...19.01.19 в 21:39
292056Омельянович ...19.01.19 в 21:30












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы