|
|
Вопрос № 281328 |
Опубликовано 21.04.2018 в 13:22
|
|
| |
Оформление человека на обучение без сохранения заработной платы?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста! ИП, занимаемся изготовлением ритуальной флористики, хочу принять на обучение,для дальнейшего трудоустройства у себя человека, без выплаты заработной платы в период данного обучения. Как это правильно законодательно оформить? Может договор на испытательный срок без сохранения заработной платы, либо договор на обучение без оплаты...какие варианты такого оформления возможны? Лакманн Анна :: Минск
|
Ключевые слова: Договор, обучение, работник, безсохранения зп |
Ответов: 1 |
Предложные варианты нарушают законодательство. Вы берете с оплатой на испытательный срок. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет
Светлана :: 21.04.2018 в 14:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить |
| | |
|
|
|
Вопросы, на которые поступил ответ:
|