Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   155 пользователей на сайте
 Всего вопросов: 187722
 Всего ответов: 212138
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
налоги права регистрация выселение ребенок жилье оплата лицензия брак наследство зарплата суд оформление компенсация строительство раздел декретный отпуск продажа распределение недвижимость пособие алименты раздел имущества сроки отработка беременность отпуск молодой специалист квартира иск оформление документов увольнение договор развод приватизация молодая семья армия имущество очередь налог документы контракт прописка гражданство долг аренда льготный кредит амнистия общежитие право работа кредит ип льготы











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 28000 Опубликовано 07.07.2008 в 17:55

Дорогие юристы! Можно ли удержать из заработной платы работника ущерб, причиненный нанимателю, если работник на это согласен и даже написал соответствующее заявление (по ст.401 ТК РБ)? Не будет ли это нарушением ст.107 ТК РБ, которая такой возможности не предусматривает (предусмотрена только ст.408)? Спасибо.

Елена :: Минск


  Ответов: 1

Добровольно можно удержать ущерб с работника, который причинен по его вине нанимателю, в размере, не превышающем его среднемесячного заработка (ч. 1 ст. 408 ТК), а также в иных случаях указанных в ст.107 ТК. В остальных случаях возмещение ущерба производится в судебном порядке на общих основаниях путем подачи иска (гл. 58 ГК РБ). :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 07.07.2008 в 19:58 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 08.07.2008 в 09:07

Спасибо Иван Антонович! Однако исходя из комментария к ст.408 - она регулирует внесудебный порядок возмещения ущерба в случаях, когда работник отказался возместить ущерб добровольно (по ст.401). Исходя из комментария к ст.401 - работник может добровольно возместить ущерб полностью и ли частично независимо от срока, размера ущерба и вида мат. ответственности. Вот и возникает вопрос - можно ли по заявлению работника производить удержания из его з/п для добровольного возмещения ущерба не зависимо от срока, размера и т.д. без всяких приказов или по ст.401 предусматривает внесение денег в кассу нанимателя?

Елена :: Минск


  Ответов: 1

Работник согласно ст. 401 ТК изъявивший желание добровольно возместить причиненный им вред в денежной сумме должен внести ее в кассу предприятия. Поступление денег оформляется приходным ордером, где указывается основание поступления денег в счет возмещения ущерба, причиненного работником. Удержание из забортной платы работника по его заявлению не допускается. Нарушение порядка взыскания ущерба карается возвратом взысканных сумм. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 08.07.2008 в 15:46 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Адрес этой страницы: http://pravoby.com/consult.php?action=go&id=28000





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. Ладыга Иван Антонович
292 ответов
1049 благодарностей
2. Сергей Иванович+375255326186=БЕСПЛАТНО
218 ответов
2893 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
3. Юристы vk.com/rsolution
146 ответов
32 благодарностей
Пользователь находится сейчас на сайте
4. www.bettercallme.net +375 44 5916390
124 ответов
82 благодарностей
5. Дмитрий
122 ответов
864 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
6. Ждан Кирилл Олегович
34 ответов
27 благодарностей
7. Юрист +375296253244 Vib
34 ответов
2934 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов
8. Скаржинская Елена
27 ответов
100 благодарностей
Есть лицензия на оказание юридических услуг Пользователь находится сейчас на сайте
9. Сергей Магонов
24 ответов
2844 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
10. Кристина Марчук (29) 395-55-38
18 ответов
496 благодарностей
 
Все юристы (987)






Вопросы, на которые поступил ответ:

273440Наталья К.18.10.17 в 14:33
271183Авласцов Ник...18.10.17 в 14:08
273429Иванов Влади...18.10.17 в 13:37
273434Соловьёв Анд...18.10.17 в 13:25
273418Алексей Бобр...18.10.17 в 12:24
273431Иванова Ната...18.10.17 в 11:27
273428Александр лу...18.10.17 в 10:43
273421Ольга18.10.17 в 10:33
273426Александр18.10.17 в 10:24
273416Николай18.10.17 в 10:02












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2016 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы