Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235508
 Всего ответов: 279892
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
гражданство льготный кредит контракт право увольнение отработка аренда армия ип оформление раздел имущества налог отпуск льготы лицензия компенсация работа амнистия ребенок оформление документов сроки пособие декретный отпуск наследство продажа недвижимость квартира очередь налоги зарплата строительство молодой специалист документы молодая семья распределение брак жилье беременность приватизация кредит регистрация имущество суд алименты прописка договор общежитие долг иск раздел права развод выселение оплата











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 278174 Опубликовано 03.02.2018 в 20:57

Как правильно уволиться?

Я хочу уволиться до окончания контракта,как правильно это сделать?Мне сказали что я могу написать заявление,зарегистрировать в приёмной и через месяц мне обязаны отдать трудовую книжку,так ли это?И какие вообще есть варианты чтобы наниматель полюбому подписал мне заявление.В общем как мне правильно уволиться если наниматель не хочет увольнять?

Александр Анатольевич :: Солигорск


Ключевые слова: контракт., Увольнение

  Ответов: 1

Вам сказали неправильно. Так можно уволиться, если у вас бессрочный трудовой договор. Если не хочет, то только за нарушение трудового законодательства работодателем. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Светлана :: 03.02.2018 в 21:01 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 03.02.2018 в 21:12

Что примерно можно считать нарушением со стороны нанимателя?

Александр Анатольевич :: Солигорск


  Ответов: 1

не вовремя выплаченная заработная плата :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Светлана :: 03.02.2018 в 21:48 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 326552: Какие обязанности должен выполнить работодатель при сокращении сотрудника?

Вопрос № 317608: Может ли работодатель по своей инициативе не продлевать контракт с беременной женщиной, еще не находящейся в декретном отпуске?

Вопрос № 316541: Пенсия и конец контракта во время больничного

Вопрос № 315120: имеет ли право работодатель не продлить контракт?

Вопрос № 311715: продление контракта

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=278174





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
90 ответов
1398 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
88 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
31 ответов
75 благодарностей
4. Новиков Андрей
1 ответов
24 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331920Валентина 19.04.24 в 22:23
331915Крупин Макси...19.04.24 в 19:37
331907Екатерина Ра...19.04.24 в 13:59
331908Столярова Ек...19.04.24 в 13:57
331912Татьяна Слон...19.04.24 в 13:55
331914Крупин Макси...19.04.24 в 13:53
331913Игорь19.04.24 в 13:52
331911Борисевич Дм...18.04.24 в 20:07
331910Магер Иван 18.04.24 в 18:52
331909Божена18.04.24 в 18:52












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы