Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235540
 Всего ответов: 279933
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
алименты гражданство выселение квартира зарплата брак декретный отпуск увольнение аренда молодой специалист амнистия работа оплата пособие право распределение очередь ип развод документы недвижимость строительство отработка раздел имущества налоги имущество компенсация регистрация беременность сроки ребенок льготный кредит общежитие кредит прописка контракт суд молодая семья договор долг льготы приватизация оформление документов продажа оформление лицензия налог жилье раздел права отпуск иск наследство армия











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 277012 Опубликовано 11.01.2018 в 10:50

Могу ли я прервать отпуск?

Здравствуйте.На работе я взяла часть тарифного отпуска. заранее за 2 недели оформив заявление. Скажите, пожалуйста, могу ли отказаться от получения отпуска или прервать отпуск добровольно в случае не выплаты отпускных.Что для этого необходимо сделать?

Луговая Татьяна :: Калинковичский р-н д. Бобровичи


Ключевые слова: отпускные, невыплата, отпуск

  Ответов: 1

В случае несоблюдения сроков выплаты отпускных работник имеет право продолжить работу (не уходить в отпуск), письменно уведомив нанимателя о причинах своего поступка.Трудовой отпуск в таком случае может быть продлен или перенесен по желанию работника на другое время текущего рабочего года, определяемое по договоренности между работником и нанимателем. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Светлана :: 11.01.2018 в 11:18 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 325463: Могу ли я требовать перерасчёт алиментов?

Вопрос № 322342: Невыплата отпускных и больничного

Вопрос № 310061: Два месяца не выплачивают заработную плату

Вопрос № 308257: Просрочена выплата алиментов по мировому соглашению

Вопрос № 304434: Куда мне обратиться и могу ли я получить компенсацию?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=277012





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
100 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
91 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
30 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331953Алексей Пожа...25.04.24 в 13:28
331951Ольга25.04.24 в 10:25
331949Черногаева М...25.04.24 в 09:55
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44
331942Кристина Лоп...23.04.24 в 14:52
331941Змушко Инна23.04.24 в 14:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы