Онлайн консультация юриста по законодательству РФ

Задать вопрос

Это бесплатно! Вы получите ответ в среднем за 3 часа!
Узнать больше о Законуме

Есть вопросы по законодательству Республики Беларусь? Добро пожаловать на PravoBy.com




Вход в кабинет для юристов:
Логин:Пароль:
Регистрация для юристов | Забыл пароль

Консультация  Поиск  Специалисты  Статьи  Справочник 
   пользователей на сайте
 Всего вопросов: 235538
 Всего ответов: 279928
 
Административное право
Бухгалтерский учет
Военное законодательство
Гарантии, льготы, компенсации
Гражданское право
Гражданство, регистрация иностранцев
Жилищное право и недвижимость
Защита прав потребителей
Земельное и аграрное право
Интеллектуальная собственность
Коммерческая деятельность
Международное право
Налоговое право
Наследственное право
Права человека
Прочее
Семейное право
Страхование
Суд и арбитраж
Таможенное право, ВЭД
Трудовое право
Уголовное право
Финансовое право
Ценные бумаги










Облако тэгов:
выселение налог алименты иск регистрация жилье аренда раздел отработка документы договор отпуск брак общежитие зарплата прописка налоги компенсация амнистия продажа раздел имущества очередь работа сроки оформление документов армия оформление льготы строительство суд лицензия долг квартира оплата льготный кредит кредит права право имущество пособие гражданство контракт беременность ребенок приватизация ип развод недвижимость молодой специалист наследство декретный отпуск увольнение распределение молодая семья











Последние вопросы:

 Задать вопрос Введите номер вопроса:  
 
 Вопрос № 275609 Опубликовано 05.12.2017 в 10:45

Совмещение профессии и должности

Добрый день! Помогите, пожалуйста разобраться. Можно ли совмещать должность и профессию? При чем за должность инженера получать оклад, а за совмещаемую профессию оплата по сдельным расценкам. Интересует именно СОВМЕЩЕНИЕ. Не запрещено ли это законодательством?

Марина :: Минск


Ключевые слова: совмещение

  Ответов: 1

Совмещение профессий (должностей) - это выполнение работником наряду с основной работой, обусловленной трудовым договором, работы по другой профессии (должности) (ст. 67 ТК). Совмещение применяется при наличии в штатном расписании вакантной единицы должности или ее доли, например, - 0,5 или 0,25 ставки и т.д. При наличии свободной вакансии совмещение может быть установлено по ходатайству как нанимателя, так и работника. Совмещение может быть установлено работнику только с его согласия. Сведения о совмещении профессий (должностей) в трудовую книжку не вносятся, поскольку это не предусмотрено законодательством. За совмещение предусмотрено установление доплаты (ст. 67 ТК). Ее размер определяется нанимателем по соглашению с работником, а для организаций, финансируемых из бюджета и пользующихся государственными дотациями - Правительством РБ или уполномоченным им гос. органом. :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Ладыга Иван Антонович :: 05.12.2017 в 12:12 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Дополнительный вопрос Опубликовано 05.12.2017 в 12:32

Это все я изучила, но ответа не нашла. Работник работает инженером, в штатном расписании есть доля штатной единицы электромеханика по лифтам, которому оплата производится по сдельным расценкам. Можно ли данный инженер совмещать профессию электромеханика? Правильно ли будет оформление СОВМЕЩЕНИЕМ? Либо все-таки это СОВМЕСТИТЕЛЬСТВО? Смущает, что будет не доплата, а оплата по сделке за дополнительную работу и то что совмещение "профессии и должности".

Марина :: Минск


  Ответов: 1

Интересный у вас случай. Посмотрите случаи, когда совмещение запрещено или не рекомендуется, вам будет проще самой, зная все обстоятельства, сделать вывод.Совместительство будет тогда, когда он будет выполнять работу в свободное от основной работы время. Возможно ли, что он будет работать после 17 часов.Нашла вот это по вашему вопросу, может поможет http://jurgroup.com/modules/newbb_plus/print.php?forum=1&topic_id=2764 :: Помогла ли вам эта информация? Да | Нет  

Светлана :: 05.12.2017 в 13:23 :: Уточнить вопрос :: Поблагодарить

Похожие вопросы:

Вопрос № 330718: заключенеи трудовых контрактов с совместителями

Вопрос № 323222: Прав ли новый бухгалтер?

Вопрос № 322134: Должны ли мне оплатить за совмещение за официально перенесённый день?

Вопрос № 322114: правомерно ли не давать надбавку за совмещение

Вопрос № 320572: Имею ли я право совместить 0.5 и 1 ставку с разным графиком работы?

Адрес этой страницы: https://pravoby.com/consult.php?action=go&id=275609





Специалисты:

    30 дней |  Рейтинг |  Онлайн



1. АДВОКАТ Марчук Кристина (29) 395-55-38
99 ответов
1401 благодарностей
Входит в Top10 самых активных консультантов Есть лицензия на оказание юридических услуг
2. Юрий Анатольевич
90 ответов
813 благодарностей
3. Кирилл Олегович
29 ответов
76 благодарностей
 
Все юристы (1140 )




Вопросы, на которые поступил ответ:

331951Ольга25.04.24 в 06:13
331947Агеев Никола...24.04.24 в 17:15
331949Черногаева М...24.04.24 в 15:41
331946Прохоренко 24.04.24 в 15:40
331948Комолова Юлия24.04.24 в 15:39
331945Гурин Юлия И...24.04.24 в 09:48
331943Лукашевич Ан...23.04.24 в 21:44
331942Кристина Лоп...23.04.24 в 14:52
331941Змушко Инна23.04.24 в 14:50
331940Змушко Инна23.04.24 в 14:50












AtStar.by - хостинг и разработка сайтов
© 2006-2024 Юридическая Консультация PravoBy.com
Юристы, адвокаты, юридические услуги
Написать письмо     Партнеры     Регламент Консультации     Размещение рекламы